UX-редактор (Middle/Senior)

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания

Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.

Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.

Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

Сейчас мы ищем Редактора

• Работать над текстами в интерфейсах: от кнопок до сложных пользовательских сценариев.
• Взаимодействовать с UX/UI-дизайнерами, продактами и разработчиками.
• Участвовать в проработке задач: задавать вопросы, уточнять требования, докапываться до сути.
• Влиять на пользовательский опыт через тексты.
• Следить за единым стилем и редполитикой, но понимать, где можно от неё отступить.
• Предлагать улучшения процессов работы с текстами в продукте.
• Использовать AI-инструменты в работе (и быть готовым развиваться в этом направлении).
• Писать не только функциональные, но и более эмоциональные, брендовые тексты.

• Опыт работы UX-редактором от 1 года.
• Уровень Middle или Senior (Junior не рассматриваем).
• Умение писать просто, понятно и без перегруза.
• Понимание продуктовой разработки и UX-процессов.
• Умение работать с задачами: структурировать, уточнять, предлагать решения.
• Навыки коммуникации: умеете договариваться, слушать и находить компромиссы.
• Понимание редполитики и чувство баланса между правилами и здравым смыслом.
• Активное использование AI в работе (или готовность быстро прокачаться).
• Умение писать в разных стилях — от лаконичных UX-текстов до более смелых и маркетинговых.
• Опыт работы в финтехе или крупных digital-продуктах.
• Участие в разработке tone of voice или редполитик.
• Опыт внедрения процессов UX-редактуры в команде.

• Деньги: белую ЗП всегда в рынке, оформление ТК РФ.
• Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR.
• Поддержка: ИТ-отсрочку и HR / юридические консультации 24/7.
• Культура: прозрачные процессы и открытую коммуникацию.
• Мощное железо: работу на лучших компах, мы не логируем время, у нас фокус на доверии и результате.
• ДМС: твое лечение за счет компании.
• Развитие: индивидуальный план обучения, конференции и митапы, мы помогаем развиваться и строить карьеру.
• Личный бренд: выступления на конференциях, митапах, написание статей.
• Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок.
• Движ: вечеринки оффлайн и онлайн, мерч, конкурсы и челленджи.