Junior Leasing manager (Младший менеджер по развитию)

LPP — международная розничная компания, один из лидеров fashion-рынка, объединяющая пять брендов: Reserved, Cropp, House, Mohito и Sinsay. Мы работаем более чем в 40 странах и продолжаем активно развиваться, открывая новые магазины и расширяя команду профессионалов.

Основные задачи:

• Поиск и оценка новых локаций для открытия магазинов в соответствии со стандартами брендов.

• Проведение переговоров с арендодателями, заключение договоров аренды (коммерческие, технические и юридические условия).

• Поддержание долгосрочных партнёрских отношений с арендодателями и агентствами.

• Подготовка и защита бизнес-обоснований по новым локациям: анализ рынка, расчет экономической эффективности, рекомендации по выбору площадок.

• Сбор и предоставление полного пакета документов для открытия новых или функционирования действующих магазинов.

• Участие в формировании стратегии развития сети и планов по открытию магазинов.

Требования:

• Опыт работы в сфере коммерческой недвижимости или девелопмента не менее 3 лет.

• Знание рынка торговой недвижимости Казахстана.

• Понимание экономических факторов, влияющих на эффективность розничных точек.

• Отличные навыки ведения переговоров и налаживания деловых отношений.

• Развитые организаторские способности, ориентация на результат, инициативность.

• Знание английского языка на уровне Intermediate будет преимуществом.

• Продвинутый пользователь MS Office, деловая переписка.

• Готовность к командировкам по Казахстану и СНГ.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной международной fashion-компании.

• Официальное трудоустройство и соблюдение всех норм ТК РК.

• Возможность получения полугодового/годового бонуса (в зависимости от результатов компании).

• Добровольное медицинское страхование (ДМС)

• Гибкое начало рабочего дня (08:00–10:00).

• Корпоративные скидки на все 5 брендов LPP.

• Корпоративные мероприятия и дружественная атмосфера.

• Возможности для профессионального роста и участия в международных проектах.