Управляющий автотехцентром

Сеть Автотехцентров АНКАР-ГРУПП стремительно растет и развивается.
И в связи с ростом количества наших Автотехцентров, мы расширяем штат и приглашаем кандидатов на вакансию Управляющий Автотехцентра.

Aвтотeхцентр АНКАP выполняeт всe виды рабoт пo pемонту и сeрвиснoму oбслуживанию автомобилeй (мультибренд).

ВАЖНО: Пожалуйста, уделите пару минут, чтобы внимательно прочесть все условия и требования вакансии. Это поможет Вам понять, насколько позиция соответствует Вашим навыкам и опыту, а нам — быстрее найти идеального кандидата!

Условия:
- заработная плата после прохождения испытательного срока: оклад + % от прибыли (обсуждается при личном собеседовании с управляющим сети Автотехцентров АНКАP-ГРУПП собеседовании)
В среднем 250 000-330 000 р.
-график работы: 5/2-6\1 с 9.00 до 18.00;
-оформление по ТК РФ.

Обязанности:
- развитиe бизнeс процессов кoмпании c учётoм роcтa бизнeca и требoваний клиентов;
- обеспечение учёта и сохранности материальных ценностей, оборудования, запасных частей;
- обеспечение техцентра необходимым инструментом и расходными материалами;
- разработка и внедрение систем мотивации сотрудников;
- подбор, обучение и адаптация новых сотрудников;
- участие и разработка маркетинговых программ и рекламных акций с целью привлечения наибольшего количества клиентов и развития продаж услуг по ремонту автомобилей;
- привлечение новых клиентов и партнёров;
-организация взаимодействия между подразделениями и всеми филиалами Сети;
- заключение договоров с юридическими лицами, страховыми компаниями.

Требования:
-наличие собственной действующей команды квалифицированных специалистов (автомехаников, мастеров-приемщиков, автоэлектриков и др.) ,будет Вашем большим преимуществом;
- знание технического состояния автомобиля;
- уверенный пользователь ПК: MS Office,1С;
- опыт работы руководителем автотехцентра, кузовной станции от 3-х лет;
- опыт работы мастером-приёмщиком или мастером цеха будет Вашим преимуществом;
- профильное образование-среднее специальное, высшее;
- стрессоустойчивость, коммуникабельность, клиентоориентированность;
- готовность работать в режиме многозадачности, работа с большим объемом информации;
- ответственность в работе инициативность, коммуникабельность, лидерские качества и работа на результат.

Если вы добрались до этих строк просто добавьте в сопроводительном письме «ЕСТЬ КОМАНДА», и мы будем знать, что текст изучен полностью и Ваш опыт соответствует нашим требованиям.

Ждем Вас в нашем дружном коллективе!