Управлять набором привилегий для клиентов, разрабатывая и реализуя новые механики, привилегии и пр.;
Гибко управлять расходами на нефинансовые сервисы;
Улучшать сквозной процесс и клиентский путь предоставления привилегий;
Развивать аналитику по ключевым метрикам;
Работать в кросс‑функциональной команде, координируя работу разработки, дизайна, маркетинга и партнеров.
Наши пожелания к кандидатам:
Опыт в управлении продуктом, привилегиями/лояльностью, работе с партнерами или аналогичной роли от 3 до 5 лет;
Опыт работы в кросс-функциональных командах;
Отличные коммуникативные навыки;
Умение работать с аналитикой и данными;
Умение мыслить out of the box и быстро внедрять изменения;
Пользователь‑центрированный подход: проведение исследований, карт клиентского пути, качества UI/UX.
Что мы предлагаем:
Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
Пятидневная рабочая неделя: с 9.00 до 18.00 и в пятницу у нас сокращенный рабочий день, возможен гибридный график работы;
Среда для твоего неизбежного развития: тебя ждут сложные и интересные задачи с использованием большого массива данных, у нас регулярно проходят тренинги, вебинары, у тебя будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам, скидки на курсы иностранных языков;
Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;
Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой;
Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты;
Удобное рабочее место: наш современный офис находится в банковском кластере на метро Технопарк. Рядом большой выбор кафе и ресторанов, где ты сможешь разнообразно пообедать с коллегами, сменить обстановку и “перезагрузиться”.