Adviva is an international digital team developing products in the gaming industry. We are committed to delivering a high level of service to our users and are currently strengthening our Quality Control team.
If you are detail-oriented, able to objectively evaluate communication, and would like to contribute to the development of customer service quality — we would be happy to welcome you to our team.
Responsibilities:
- Evaluating the quality of managers’ performance by listening to phone calls and reviewing chats (according to a checklist)
- Monitoring compliance of calls and chats with internal regulations and communication standards
- Developing suggestions to improve managers’ performance efficiency
- Providing high-quality feedback on employees’ performance
- Working in a CRM system
Requirements:
- Hindi — native
- English — B2 level or higher
- Bengali — B2 level or higher
- Strong written communication skills (grammar and spelling)
- At least 6 months of experience in Quality Control, betting companies, or casinos
- Objectivity and impartiality in evaluation
- Responsibility and punctuality
- Confident PC and messenger skills
- High level of self-organization and ability to work effectively remotely
We offer:
- Fully remote work format
- Training and support during onboarding
- Stable salary paid twice a month
- Clear standards and transparent evaluation criteria
- Professional growth opportunities
- Work in an international company with well-established processes
Adviva - это международная digital-команда, развивающая продукты в игровой индустрии. Мы заботимся о высоком уровне сервиса для пользователей и поэтому усиливаем команду контроля качества на российском рынке.
Если вы внимательны к деталям, умеете объективно оценивать коммуникацию и хотите участвовать в развитии качества клиентского сервиса — будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности:
- Оценка качества работы менеджеров путем прослушивания телефонных звонков и проверки чатов (по чек-листу)
- Контроль соответствия звонков и чатов внутренним регламентам и стандартам коммуникации
- Формирование предложений по повышению эффективности работы менеджеров
- Предоставление качественной обратной связи по работе сотрудников
- Работа в CRM-системе
Требования:
- Хинди — носитель
- Английский — не ниже B2
- Бенгальский — не ниже B2
- Грамотная письменная речь (орфография и пунктуация)
- Опыт работы в сфере контроля качества, букмекерских компаний или казино — не менее 6 месяцев
- Объективность и беспристрастность в оценке
- Ответственность и пунктуальность
- Уверенное владение ПК и мессенджерами
- Высокий уровень самоорганизации и умение эффективно работать удаленно
Мы предлагаем:
- Полностью удаленный формат работы
- Обучение и поддержку в период адаптации
- Стабильную оплату два раза в месяц
- Понятные стандарты и прозрачные критерии оценки
- Возможности профессионального роста
- Работу в международной компании с выстроенными процессам