Управление персоналом: Подбор, адаптация, обучение сотрудников, составление графиков работы, контроль дисциплины и мотивация.
Продажи и маркетинг: Контроль выполнения плана продаж, управление ценообразованием, участие в разработке акций, контроль мерчандайзинга.
Операционная деятельность: Организация приемки, хранения, учета и предпродажной подготовки стройматериалов.
Товарный запас: Анализ продаж, формирование заказов поставщикам, ротация ассортимента.
Административно-хозяйственные вопросы: Контроль исправности оборудования, обеспечение безопасности, взаимодействие с арендодателями и проверяющими органами.
Отчетность: Ведение кассовой дисциплины, проведение инвентаризаций, анализ эффективности работы магазина
Требования:
Опыт работы на аналогичной должности обязателен!
Достижение целей (план продаж, средний чек, конвертация) и определение действий для достижения целей.
Обучение, сопровождение и развитие команды.
Поддержание уровня экспертности команды в продукте.
Поддержание процессов в магазине: касса, склад, работа с товаром.
Участие в формировании команды, адаптация новичков, планирование рабочего графика.
Опыт открытия с «0».
Постоянное улучшение клиентского сервиса.
Расширение сортамента по доп. продуктам/число товаров в чеке.