Руководитель направления по допретензионной работе

Обязанности:

• Ведение допретензионной работы по договорам при исполнении договорных обязательств в рамках деятельности управления, (в т.ч. расчет убытков);
• Ведение рекламационной работы с входящими и исходящими претензиями;
• Ведение допретензионной работы с Подрядными организациями проработка проактивных мероприятий;
• Планомерная работа с контрагентами по своевременному выявлению нарушений, устранению контрагентом выявленных нарушений, применению к контрагенту мер ответственности и контроль за их исполнением;
• Сбор необходимой информации, доказательств и документов, свидетельствующих о нарушении Контрагентом принятых обязательств, анализ причин и обстоятельств нарушения;
• Ведение переговоров с Подрядными организациями по урегулированию допретензионных требований Заказчика;
• Ведение реестров по допретензионной и претензионной работы.

Требования:

• Опыт работы по направлению от 5 лет;
• Высшее юридическое образование.

Условия:

• Офисный формат работы;

• Перспектива профессионального роста и возможность получения профессионального опыта;

• Достойная твоего профессионального уровня заработная плата;

• Бонус по результатам деятельности;

• Качественная программа ДМС;

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании.