Младший менеджер по работе с ключевыми клиентами (федеральные сети)

Компания UPECO более 30 лет прочно удерживает лидирующие позиции в сегменте FMCG и успешно развивает свои собственные торговые марки.

Наша продукция представлена на всей территории России. Мы успешно сотрудничаем со всеми ключевыми федеральными клиентами и планируем продолжать развиваться в этом сегменте.

Что предстоит делать:

• Работа в команде со старшим менеджером, а также самостоятельное ведение части сетей
• Техническое сопровождение клиентов: матрицы (ротация, ввод/вывод позиций), оформление спецификаций, шаблонов, маркировок и прочий документооборот, работа со штрафами
• Загрузка цен, ассортимента, актуализация данных по асс-ту, информации по не обеспечениям на порталы сетей
• Контроль соблюдения ассортиментных матриц клиентов, наличия товарных остатков под прогрузы и акции, согласование с отделом закупок изменений в прогнозах продаж
• Помощь в формировании предложения сетям (заполнение различных спецификаций, таблиц для клиента, логистических данных, изменение цен, фото, штрих-кода, выписка образцов и т.д.)
• Согласование промо с клиентом, внесение информации в файлы клиента и отчетность по итогам промо
• Коммуникация с клиентом (ассистенты закупщиков/менеджеры магазинов) и коммуникация со смежными подразделениями компании (клиентский сервис/склад/бренд групп)
• Подготовка различного вида аналитической информации по планируемым и фактическим продажам в необходимых разрезах.

Что нам важно:

• Высшее образование
• Опыт работы с федеральными сетями и их порталами
• Аналитическое мышление, способность работать с большими массивами данных
• Знание методов обработки информации в MS Excel (сводные таблицы, ВПР, формулы и т.п.).
• Интерес к новым, сложным задачам и профессиональному росту
• Личные качества: целеустремленность, коммуникабельность
• Способность работать в высоком темпе в режиме многозадачности

Что мы предлагаем:

• В UPECO доброжелательная рабочая атмосфера, где уважительно относятся к каждому сотруднику и открытые конструктивные отношения с руководителем

а также:

• Гибридный режим работы с посещением офиса 3 раза в неделю (вторник, среда, четверг)
• Гарантированный фиксированный доход + бонусная система мотивации
• Компенсацию мобильной связи и проезда
• Медицинскую страховку, включая стоматологию
• 28 дней отпуска по ТК + 4 дня бонусом от компании
• Компенсацию больничного листа до 100%
• Большой выбор корпоративных образовательных программах
• Работа в комфортном современном офисе в центре Москвы