Лидмен / Хантер (B2B)

Задача

• Не продаёшь!
• Выход на ЛПР, выявляешь потребность, коротко презентуешь оффер и назначаешь видеовстречу менеджеру по продажам.

Что делать

• Обзвон холодной базы дилерских центров, поиск и актуализация контактов ЛПР.
• Квалификация (нужды/бюджет/сроки), фиксация в CRM.
• Назначение видеозумов менеджеру по продажам.
• Ведение CRM и краткая отчётность.

Требования

• Опыт холодных B2B-звонков от 1–2 лет.
• Умение проходить секретаря и выходить на ЛПР.
• Грамотная речь, четкая дикция, дисциплина в CRM.
• Плюс: опыт с автобизнесом/Digital/IT/AI; AmoCRM/Битрикс24.

Условия и оплата

• Удалённая работа, Пн–Пт, полный день (ключевые часы 10:00–18:00 МСК).
• Оклад фикс 45 000 руб.
• KPI от 15 000 руб. и выше (без потолка).
• 1-й месяц: 10 назначенных зумов квалифицированным клиентам = 15 000 руб.
• С 2-го месяца: 20 зумов = 20 000 руб.; каждый зум сверх плана +1 000 руб.
• Совокупный доход от 60 000 руб.+ при выполнении KPI.
• Выдаем базу ДЦ, скрипты, CRM с телефонией, календарь; обучение и разбор звонков.

Стажировка

• День 1 — теория;
• дни 2–3 — практика (звонки). Подключаем доп. номер телефонии и аккаунт в CRM.

Как откликнуться

• Нажмите «Откликнуться» и укажите: опыт B2B-звонков, среднее число звонков/встреч в месяц, какие CRM использовали, пример обхода секретаря.