Руководитель отдела продаж

«АСТОРИУС» — это корпорация недвижимости, результат 20-летнего пути, на котором мы объединили агентство полного цикла, архитектурно-строительное бюро, дизайн-студию, консалтинг и GR-направление. Мы работаем даже там, где другие останавливаются: с премиальной и элитной недвижимостью, сложными инвестиционными проектами и задачами, требующими не просто компетенций, а настоящей экспертизы.

Почему к нам приходят и остаются

Масштаб и амбиции. Мы не просто подбираем недвижимость (городская, коммерческая, загородная, зарубежная), а мы создаём архитектуру капитала, формируем инвестиционную стратегию, проектируем родовые гнёзда и помогаем сохранять наследие.

Наши клиенты — владельцы крупного бизнеса, инвесторы, топ-менеджеры, люди, принимающие решения. Работа с ними требует высочайшего уровня, и мы этот уровень задаём.

Экосистема полного цикла. Под одной крышей собраны брокеры, юристы, налоговые консультанты, архитекторы, дизайнеры, строители и GR-специалисты. Это значит, что любой проект сопровождается от идеи до ключа — и за его результат отвечаем мы как единый организм.

Признание и репутация. «АСТОРИУС» — лауреат премии имени Столыпина за создание эталонных сервисов и высочайших стандартов качества. Наши партнёры — застройщики, ведущие private banking, топ-отели, яхт-клубы, дома моды и частная авиация.

Люди и развитие. Мы ищем не просто сотрудников, а тех, кто готов расти вместе с нами. У нас нет потолка: каждый, кто доказывает результат, получает возможности, которых нет на масс-маркете. Мы вкладываемся в обучение, поддерживаем инициативы и даём работать с настоящими вызовами.

Кого мы ждём

Мы растём и усиливаем коммерческий блок, поэтому ищем сильного Руководителя отдела продаж, который сможет выстроить эффективную систему продаж и развивать команду.

Основные задачи

— Управление командой менеджеров по продажам
— Выполнение планов продаж отдела
— Адаптация и обучение
— Контроль воронки продаж
— Работа с ключевыми клиентами
— Повышение эффективности команды
— Развитие и масштабирование отдела

Требования

— Подтвержденные результаты выполнения планов
— Сильные управленческие навыки
— Умение строить систему продаж
— Лидерские качества

Мы предлагаем

— Высокий % от оборота отдела
— Доход от 750 000 ₽ и выше
— Сильный продукт и премиальные объекты
— Готовая команда менеджеров
— Возможность масштабировать отдел
— Прямое влияние на развитие компании

— Работа с потоком клиентов от private banking ведущих банков страны

— Дополнительные услуги, которых нет во многих агентствах (лучшие юристы, финансисты, налоговые консультанты, архитекторы, инженеры, что означает больший спектр услуг (узаконивание перепланировки, структурирование сделок, подбор финансовых продуктов, архитектурное проектирование и дизайн, что в итоге дает более высокий чек, а значит больший доход)

Мы ищем лидера, который:

— умеет строить сильные команды
— ориентирован на результат