Своевременное, правильное и безошибочное ведение кадрового документооборота при оформлении приема, увольнения, перемещения и переводов сотрудников.
Ежемесячный контроль над истечением сроков срочных договоров специалистов и руководителей.
Ежедневная отчетность в государственные фонды.
Прием документов на нарушителей трудовой дисциплины и оформление приказов о дисциплинарных взысканиях.
Ведение, заполнение и хранение трудовых книжек.
Работа по наградной деятельности : подготовка, оформление, сопровождение наградных материалов, внесение сведений в трудовые книжки работников о поощрении и награждении.
Подготовка различных внутренних отчетов.
Работа с ЦЗН г. Барнаула и другими гос. структурами.
Требования:
опыт работы менеджером по персоналу, инспектором по кадрам.
знание программ 1С ЗУП.
Условия:
Мы предлагаем стабильную работу с возможностью профессионального роста
График 5/2, с 08.00 до 16.40
Полный соц. пакет
Премии, доплаты
Помимо заработной платы выплачивается компенсация на питание в столовой организации
Навыки
Кадровое делопроизводство
1С: Зарплата и управление персоналом
Администрирование приема, перевода и увольнения сотрудников
кадровый документооборот
Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства