Специалист по технологии собственного производства (Скандинавский б-р)

"ЛЕНТА"- это одна из крупнейших федеральных розничных сетей России.

Наши сотрудники нам доверяют, потому что "Лента" - это атмосфера большой и дружной семьи, где заботятся и ценят работу каждого.

Выбирайте "Ленту" для работы и жизни!

• официальное оформление с 1-го рабочего дня
• график работы 5/2 с 09:30 до 18:00
• доплата за стаж
• стабильная выплата заработной платы еженедельно или 2 раза в месяц
• ежеквартальное премирование по результатам работы
• оформление личной медицинской книжки за счет Компании
• скидка на продукцию собственного производства в размере 50%
• дополнительные скидки для сотрудников в магазинах «ЛЕНТА»
• ДМС
• бесплатные консультации для сотрудников от специалистов по психологии, здоровью, питанию, финансовой и юридической защите
• обучение, возможность участия в профессиональных конкурсах
• подарки для сотрудников и их детей на праздники
• акция «Приведи друга, получи 10 000 Лента баллов»

• технологическое сопровождение собственного производства супермаркетов (мясо, птица, рыба) в зоне ответственности
• проработка и внедрение новых технологий и продукции
• проведение внутренних проверок по качеству и контроль за соблюдением технологических и производственных процессов
• обучение и консультирование работников сервисных зон супермаркетов по вопросам качества товаров и продукции, требований санитарного законодательства, производственных процессов
• проведение проработок на стороне производителей или в наших магазинах
• анализ результатов работы торговой точки по целевым показателям, проработка проблемных мест и плохих результатов, составления плана по улучшению ситуации

  проведение тренингов по обучению технологии производства согласно стандартам компании

• среднее профессиональное образование (пищевые технологии, общественное питание)
• опыт работы на аналогичной должности от года
• знание технологии производства мясной и кулинарной продукции, хлебобулочных изделий
• знание принципов системы качества (ISO, HACCP и т.д.)
• уверенный пользователь ПК
• готовность к разъездному характеру работы и нечастым командировкам (1 раз в 2-3 месяца по 3-5 дней)
• активность, доброжелательность, ответственность