Производитель работ в тепломонтажный отдел (Бангладеш)

Акционерное общество "Институт "Оргэнергострой" (АО ОЭС) - многопрофильная строительная компания с 70-летним опытом в строительстве атомных, энергетических, нефтегазовых и промышленных объектов. За годы своего существования, компания расширила штат до 4500 сотрудников и приняла участие в более 1000 проектах строительства АЭС, ГЭС, ГеоЭс, ГАЭС, ГРЭС, ТЭЦ, АДЭС, треть из которых реализованы за рубежом.

На данный момент мы ищем к себе в команду производителя работ.

Обязанности:

• организация производства ТМР в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими регламентами и др. нормативными документами;

• обеспечение соблюдения технологической последовательности производства ТМР;

• выдача мастерам производственных заданий, а также контроль их выполнения;
• выполнение ТМР по всем количественным и качественным показателям с соблюдением проектов производства работ;
• составление и выполнение графиков производства ТМР;
• учет рабочего времени персонала и техники;
• осуществлять приемочный контроль законченных видов и этапов тепло-монтажных работ, с правом подписи соответствующих документов, а также предъявление работ заказчику;
• создание комиссий по приемке промежуточных о конченных СМР;
• контроль соблюдения работниками производственной и трудовой дисциплины, правил по охране труда.

Требования:

• высшее техническое образование;
• знание технологии тепло-монтажного производства;
• знание сварочного производства;
• знание компьютерных программ: MS Office (Word, Excel), Autocad.

Условия:

• место работы: Народная республика Бангладеш, объект строительства АЭС "Руппур"
• вахта: 4/1 месяца
• график работы в неделю: 6/1 день (с 8:00 до 20:00 – дневная смена; с 20:00 до 08:00 – ночная смена), обеденный перерыв 2 часа в день (с 12:00 до 14:00 – дневная смена; с 01:00 до 03:00 – ночная смена), количество рабочих- часов в неделю: 60 часов;
• оформление по срочному трудового договора: 6 месяцев (подлежит продлению);
• ежегодный оплачиваемый отпуск: 28+10 календарных дней;
• размещение в 1-2 местных номерах;
• транспорт от места проживания до объекта и обратно (по графику);
• тренажерный зал, баня, бассейн;
• компенсация мед. комиссии;
• работа в стране с тропическим климатом.