Специалист по работе с персоналом

Основные обязанности:

• Подбор персонала: размещение вакансий, сортировка резюме, организация собеседований и тестов, коммуникация с соискателями.

• Адаптация новых сотрудников: организация вводного обучения для новых сотрудников и мониторинг результатов испытательного срока.

• Кадровое администрирование и документация: подготовка кадровых документов и приказов, ведение табеля учета рабочего времени, учет отпусков, включая регистрацию в системе my.mehnat, подготовка кадровых отчетов в соответствии с законодательством. Поддержание и обновление организационной структуры и должностных инструкций.

• Страхование сотрудников: контроль медицинского страхования для сотрудников и страхования ОСГОР.

• Помощь в подготовке мероприятий для персонала и корпоративных мероприятий, включая новогодний ужин, мероприятия по тимбилдингам, ежегодное общее собрание персонала и Кайдзен День, сотрудничество с университетами и т.д.

Требования:

• Не менее года работы в кадровом делопроизводстве
• Знание основ трудового законодательства РУз
• Отличное знание английского и русского языков
• Развитые коммуникативные навыки и умение работать в команде
• Дисциплинированность и самоорганизация
• Опыт работы в 1С кадры или ZUP является преимуществом