Ведущий инженер по сопровождению (HR платформа)

HR платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др.

Обязанности

• сопровождение и администрирование системы SAP HR модуль PY/CM (заработная плата и премирование), в качестве сотрудника 2 линии технической поддержки (обработка обращений от проф. пользователей)
• согласование технической документации и участие в приемо-сдаточных испытаниях.
• подготовка пользовательских инструкций
• проведение тестирования ПО
• подготовка и согласование эксплуатационных требований.

Требования

∙ высшее техническое образование

∙ владение английским на уровне, достаточном для чтения документации

∙ опыт работы в роли консультанта PY/CM - от 2 лет

∙ знание трудового и налогового законодательства РФ

∙ понимание общей схемы работы и архитектуры системы SAP HCM

∙ знание основных настроек функциональности PY/CM

∙ базовые знания модулей РY, CM

∙ знание ABAP на уровне отладки, чтение кода

∙ опыт в проведение приемо-сдаточных испытаниях

∙ опыт в осуществлении поддержки пользователей

∙ системное мышление, самостоятельность, нацеленность на результат.

Будет плюсом:

Участие в проектах внедрения полного цикла.

Условия

• достойная заработная плата (оклад + премии)
• офисный формат работы
• возможность работать с современным стеком технологий
• социальный̆ пакет (ДМС)
• огромный каталог образовательных программ, возможность обучения и сертификации за счет компании
• программа льготного кредитования в СБЕРе
• дисконт-программы от множества компаний партнеров.