Полевой менеджер (г. Москва)

Мы ищем энергичного и ответственного полевого менеджера для управления командой мерчандайзеров.

Что предстоит делать:

• Управлять командой МД:

- контролировать укомплектованность штата на территории (в связке с HR)

- участвовать в отборе и стажировке кандидатов, давать обратную связь по кандидатам;

- проводить обучение новых сотрудников

• Организовывать маршрутизацию:

- Формировать проверять и корректировать маршруты для команды на отчётный период;

• Обеспечивать коммуникацию и мотивацию:

- проводить статус встречи: разбор кейсов, планирование, ответы на вопросы;

- помогать команде в решении нестандартных ситуаций;

- анализировать удовлетворённость сотрудников, работать с текучестью (звонки на удержание, выявление причин увольнений).

• Контролировать качество работы и выполнение показателей KPI:

- проводить выборочные аудиты: проверять фотоотчёты, тайминг, качество выкладки;

- сообщать МД о нарушениях, ставить корректирующие задачи.

• Работать с отчётностью и аналитикой:

- анализировать проектные отчёты, принимать решения на основе данных.

- проводить оффлайн аудиты качества работы.

Что вы получите с нами:

• Реальный рост и ценный опыт: Вы не просто будете «работать» — вы будете расти как лидер, пробовать новое, влиять на процессы и видеть результат своей работы.

• Команда, с которой хочется идти вперёд: Мы — молодые, энергичные, открытые к идеям и инициативам. У нас своя атмосфера: без формализма, но с уважением, поддержкой и огоньком.

• Долгосрочная игра, а не разовый спринт: У вас будет время вникнуть, выстроить процессы, развить команду — и увидеть, как всё это приносит плоды.

• Свобода и доверие: Мы не загоняем в рамки. Хотите использовать новые инструменты, внедрить крутые практики или предложить своё решение? Делайте! Главное — чтобы это работало.

• Стабильная и достойная заработная плата.

Вам подойдет, если:

• Опыт работы полевым менеджером, координатором мерчандайзеров или в смежной роли от 1 года;

• Понимание логики маршрутизации, частотности визитов, балансировки нагрузки и покрытия территории;

• Уверенные навыки работы в Excel, Google Таблицах, PowerPoint;

• Высокие коммуникативные и лидерские качества, способность обучать и мотивировать команду;

• Готовность к активной полевой деятельности и работе в режиме многозадачности;