Менеджер по подбору персонала

Приглашаем вас стать частью команды крупного девелоперского холдинга и работать в динамичной среде подбора персонала, где ежедневно решаются разноплановые и значимые задачи.

Обязанности

• Подбор персонала по различным направлениям, включая строительные специальности

• Анализ резюме и проведение телефонных и очных интервью

• Взаимодействие с руководителями подразделений для выбора наилучших кандидатов

• Ведение и актуализация базы данных кандидатов

• Организация и координация всех этапов процесса найма

Требования

• Опыт работы в подборе персонала от 3 лет

• Опыт или понимание специфики подбора сотрудников в строительной сфере будет преимуществом

• Развитые коммуникативные навыки, умение работать в команде

• Высокий уровень ответственности, стрессоустойчивости и организованности

• Способность эффективно работать с большим объемом информации