О компании: QA.GURU — российская онлайн-школа инженеров по автоматизации тестирования, работающая с 2019 года. За время существования мы выпустили 3 000+ специалистов и помогли им перейти от первых автотестов к трудоустройству в IT. На своих курсах мы учим писать автотесты на Java и Python, используя Selenide, Selenium, Playwright, Jenkins, Allure TestOps, Selenoid и другие инструменты, которыми ежедневно пользуется рынок.
Почему эта роль важна? Наши курсы — это не просто набор уроков, а продукт, который должен:
- Давать реальные навыки для рынка.
- Обеспечивать высокую конверсию (от лида к покупке).
- Гарантировать максимальный completion rate (учащиеся доходят до конца).
- Сейчас мы масштабируемся, и нужен человек, который системно улучшит образовательный продукт, а не просто "подправит контент".
Ты будешь работать в команде с руководителем продукта, куратором, преподавателями и наставниками, сотрудничать с отделом маркетинга и продаж. Здесь важна самостоятельность и активность, а также вовлеченность в процесс и готовность работать руками (вакансия не для лидов/руководителей).
Чем предстоит заниматься:
Это роль для того, кто готов брать ответственность за качество продукта и его коммерческие показатели.
- Аудит и пересборка продуктов: Проводить глубокий анализ текущих курсов (структура, методология, контент). Находить «узкие места» и пересобирать продукты так, чтобы они лучше работали на рынке и соответствовали ожиданиям учащихся.
- Управление контентом и экспертами: Брифовать экспертов, ставить им четкие ТЗ, принимать контент и доводить его до идеала. Предстоит работа с 2-3 курсами параллельно, а также контролировать методическое качество материалов.
- Работа с метриками и гипотезами: Поддерживать и помогать внедрять продуктовый подход. Отлично, если ты понимаешь, как изменения в программе влияют на конверсию, доходимость (Completion Rate), средний чек и выручку. И замечательно, если на собеседовании готов(а) про это рассказать.
- Развитие бесплатных продуктов: Организация и пересборка вебинаров, лид-магнитов и спецпроектов для привлечения новой аудитории.
- Построение процессов: Создание системы подготовки курса по методическим рекомендациям и его продвижения. Описание регламентов: от аудита и создания курса до приемки материалов и обновления программ. Тебе предстоит навести порядок в процессах и устранить хаос.
Что мы ждем от кандидата:
Нам нужен практик, который понимает специфику EdTech (курсы типа upskill) и его драйвит работа с продуктами и экспертами.
- Опыт в EdTech: есть подтвержденный опыт продюсирования или методологической работы с онлайн-курсами. Понимаешь цикл создания продукта от идеи до запуска.
- Умение улучшать существующее: не просто создаешь с нуля, но умеешь аудировать готовые продукты, находить в них ошибки и качественно перерабатывать.
- Продуктовое мышление: смотришь на образование как на бизнес-систему. Понимаешь, что такое андрагогика (обучение взрослых), и умеете балансировать между глубиной материала и коммерческим успехом.
- Навыки работы с людьми: умеешь находить общий язык с экспертами-практиками, ставить им задачи и требовать результат.
- Системность и самостоятельность: способен/бна выстроить процессы там, где их нет, работать в условиях неопределенности и брать на себя ответственность за конечный результат продукта.
Будет большим плюсом:
- Опыт работы в стартапах или быстрорастущих EdTech-проектах.
- Понимание юнит-экономики образовательного продукта.
- Опыт влияния на выручку через изменения в учебной программе.
Мы предлагаем:
- Влияние на ключевые продукты: через качество обучения — на доходы компании, а также на выполнение kpi и повышение в 2026г.
- Формат: Полностью удаленная работа, график по московскому времени, ориентир — результат.
- Оформление: ИП или самозанятость (по договоренности).
- Масштаб: Возможность участвовать в организации съемок и масштабировании форматов школы.
Если вы готовы брать ответственность, любите порядок в процессах и хотите упаковывать знания в качественный продукт — присылайте резюме и, если есть, ссылку на портфолио. Готовы с самыми интересными кандидатами быстро связаться и сделать предложение до конца года.