Технический директор

- Обеспечение бесперебойной работы систем жизнеобеспечения предприятия - электроснабжения, теплоснабжения, вентиляции и кондиционирования, водоснабжения и канализации, пожаротушения, энергетического и технологического оборудования, бесперебойная работа котельной (на балансе котельная, осуществляется отпуск теплоэнергии на сторону)

- Разработка и реализация годовых планов сервисного технического обслуживания оборудования. Контроль за исполнением планово-предупредительных ремонтов. Формирование и выполнение бюджета.

- Минимизация количества простоев оборудования, обеспечение бесперебойной работы.

- Эффективное использование ресурсов (электричества, воды, газа, комплектующих) – подготовка и реализация (совместно с главным энергетиком) предложений по снижению потребления данных ресурсов на м2 продукции.

- Высокий уровень технического оснащения производственной площадки – подготовка и реализация (совместно со смежными службами) предложений по автоматизации и модернизации участков.

- Контроль за выполнением проектными и строительными организациями договорных обязательств

- Взаимодействие с органами государственного надзора.

- Руководство, подбор и обучение персонала инженерной службы.

- Аналогичный опыт работы от 5 лет.

- Высшее техническое или экономическое образование.

- Опыт управления цифровыми производственными системами. Умение работать со SCADA

- Применение алгоритмов машинного обучения для повышения эффективности производства.

- Анализ больших данных в производстве. Использование инструментов аналитики для прогнозирования и оптимизации производственных циклов.

- Знание стандартов ISO 9001 и ISO 14001. Опыт внедрения систем менеджмента качества и экологического менеджмента.

- Работа с ERP-системами.

- Разработка технической документации.

- Стратегическое мышление. Способность видеть долгосрочные перспективы и принимать решения, которые влияют на развитие компании.

- Эмоциональный интеллект. Умение находить общий язык с коллегами и подчинёнными, особенно в условиях стресса.

- Кросс-функциональное лидерство. Способность работать на стыке разных отделов, объединяя усилия для достижения общих целей.

- Личные качества: техническая компетентность, аналитический склад ума, стрессоустойчивость, организованность, гибкость, решительность.

В компанию - производитель упаковочных решений - требуется Технический директор

Место работы - Южный Урал, г. Коркино

Официальная заработная плата. Обсуждается индивидуально с кандидатами на собеседовании;

релокационный пакет (для иногородних кандидатов)

Оформление по ТК.