Руководитель отдела привлечения (EdTech)

В ПРОЦЕССЕ РАБОТЫ НЕОБХОДИМО:

• Управление командой региональных представителей привлечения студентов программы Кадровый резерв (до 10 человек);
• Обеспечение ежемесячного выполнения планов по набору студентов программы Кадровый резерв;
• Анализ действующей стратегии продаж, внесение изменений, корректировок;
• Формирование команды, найм и обучение персонала;
• Разработка и внедрение регламентов/инструкций;
• Формирование планов подразделения на год/месяц;
• Подготовка регулярных отчетов о результатах работы отдела, анализ статистики продаж;
• Участие в разработке маркетинговой продукции;
• Взаимодействие с PR-Департаментом по продвижению продукта;
• Участие в SMM-продвижении продукта;
• Развитие новых каналов привлечения студентов программы;
• Регулярное проведение общих и индивидуальных встреч с командой;
• Готовность к командировкам для встреч и переговоров + полевое сопровождение сотрудников

ЧТО БУДЕТ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• Высшее образование;
• Опыт работы на руководящей позиции в образовательной сфере (Управление образования, Департамента молодежной политики, Молодежный центр, прочие молодежные организации).
• Опыт работы на позиции Руководителя отдела от 2 лет (работа в образовательных проектах);
• Наличие контактов/выходов на гос.образовательные инстанции: управления, министерства образования, молодежные центры и организации (будет преимуществом);
• Навыки построения бизнес процессов, написания скриптов, постановки задач и мониторинга их исполнения;

ДЛЯ ВАС МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

• Официальное трудоустройство: оформление с полным пакетом социальных гарантий
• Комфортные кафе и столовые: уютные пространства для общения с коллегами за чашкой кофе, обсуждения совместных проектов и последних корпоративных новостей
• Уникальная атмосфера в команде: разнообразие поколений и культур, способствующее созданию вдохновляющей рабочей среды
• Инвестиции в ваше будущее: повышение компетенций и внедрение лучших мировых практик для вашего профессионального роста
• Возможность посещения бизнес-мероприятий: участие в мероприятиях, способствующих расширению профессиональных связей и знаний
• Корпоративные фитнес-услуги: на площадке корпорации доступны фитнес-залы, залы для занятий йогой, SPA-центры и массажные кабинеты с персональной скидкой для сотрудников
• Поддержка на этапе адаптации: вас будет сопровождать наставник и руководитель, которые помогут вам бережно интегрироваться в коллектив.