Руководитель отдела кадрового делопроизводства

Вдохновляющий старт для лидера кадрового делопроизводства!

Вам близка идея выстраивать эффективные HR-процессы, управлять командой профессионалов и влиять на развитие компании? Тогда эта вакансия для вас! Мы ищем Руководителя отдела кадрового делопроизводства, который станет драйвером перемен и надежной опорой для сотрудников.

Ваши задачи:

• Организация и координация работы отдела кадрового делопроизводства (4 специалиста по кадрам, 3 менеджера по подбору персонала, распределённых по городам Московской области)
• Управление кадровой службой в удалённом формате: постановка задач, контроль исполнения, развитие сотрудников
• Контроль ведения кадрового делопроизводства: своевременное и корректное оформление документов, формирование и ведение личных дел
• Контроль и оптимизация бюджета ФОТ, анализ и корректировка затрат
• Обеспечение корректного отражения данных в учётных системах
• Контроль организации поиска, подбора и адаптации персонала
• Внедрение и совершенствование стандартов и регламентов работы отдела

Наши ожидания:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве и управлении HR-процессами от 3 лет
• Практический опыт руководства командой, в том числе удалённой
• Отличное знание ТК РФ, нормативных актов и стандартов кадрового делопроизводства
• Навыки контроля бюджета и оптимизации HR-процессов
• Умение выстраивать эффективную коммуникацию, организовывать работу и мотивировать команду
• Внимательность к деталям, системность, ответственность
• Готовность работать в динамичной среде и предлагать улучшения

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
• Выплата зарплаты 2 раза в месяц. Испытательный срок 3 месяца.
• Возможность профессионального роста и развития
• Дружная команда, поддержка руководства, открытость к инициативам