Менеджер по кредитам Отдела корпоративного кредитования

Основные квалификационные требования:

• Опыт работы в сфере кредитования минимум от 3х лет.
• Опыт работы в кредитовании от 3 лет, включая корпоративные кредиты (юридические лица).
• Знание законодательства КР, НПА НБКР, нормативов ПФТД/ЛПД.
• Владение финансовой терминологией, методикой анализа и реструктуризации кредитов.
• Навыки привлечения и консультирования клиентов.
• Умение четко излагать мысли, высокая реакция, стрессоустойчивость, обучаемость, инициативность.
• Коммуникабельность, аккуратность, дисциплина и ответственность.

Функции и направления работы:

• Работа с юрлицами по продаже кредитных продуктов и консультации.
• Анализ корпоративных кредитных заявок и экспертиза рисков.
• Финансово-экономическая оценка клиентов.
• Соблюдение законодательства и внутренних процедур Банка.
• Мониторинг заёмщиков, контроль целевого использования кредитов.
• Работа с проблемными кредитами.
• Ведение документации, подготовка материалов на Кредитный комитет.
• Предоставление аналитики по кредитному портфелю.

Условия:

• Достойную оплату труда, обсуждаемую на собеседовании.
• Премии.
• Постоянное обучение и повышение квалификации.
• Участие в конференциях.
• Льготные программы кредитования.
• Льготные ипотечные программы.
• Скидки от компаний-партнеров ОАО «Элдик Банк» (рестораны, магазины и многое другое).
• Активная спортивная жизнь (тренировки и участие в турнирах по футболу, волейболу, баскетболу, шахматам).