Руководитель направления по развитию инструментов качества данных (Data Governance / Data Quality)

Ищем руководителя направления качества данных в Альфа-Банк

Задача: Развивать управление качеством данных как элемента Data Governance, обеспечивающего устойчивое качество данных в бизнес-процессах, ИТ-ландшафте и управленческих решениях Банка.

Чем предстоит заниматься

• Стратегия и процессы

· Формирование и развитие процессов управления качеством данных

· Определение и согласование требований к качеству данных (точность, полнота, консистентность, актуальность, доступность) с учётом бизнес-критичности и регуляторных требований

· Встраивание требований к качеству данных в архитектуру и процессы изменений

• Развитие платформы по мониторингу и работы с контролями качества данных

· Развитие системы управления качеством данных

· Внедрение и масштабирование ML-решений

· Интеграция с оркестраторами, каталогом данных, Jira и т.д

• Мониторинг и аналитика

· Организация мониторинга качества данных (покрытие, MTTD, MTTR, Data Trust Index)

· Анализ результатов, выявление системных проблем, инициация корректирующих мероприятий совместно с бизнесом и ИТ

· Контроль устранения причин инцидентов и предотвращение повторного возникновения

• Коммуникация и лидерство

· Взаимодействие с бизнес-подразделениями для сбора требований и согласования приоритетов

· Работа с Data Owners, Data Stewards, дата-инженерами и архитекторами — умение договариваться и выстраивать устойчивое взаимодействие

· Обучение и поддержка команд в использовании инструмента, повышение культуры качества данных

Что мы ждем от вас

• Практический опыт построения или развития качества данных / Data Management / Data Governance в крупной организации

• Глубокое понимание жизненного цикла данных и роли качества данных в бизнес-эффектах, управленческих решениях и AI-моделях

• Опыт работы на стыке бизнеса, ИТ и data-команд

• Умение договариваться и выстраивать процессы

• Знание современных DQ-практик

• Опыт внедрения метрик качества данных и работы с инструментами мониторинга

• Знание регуляторных требований к качеству данных (845-П, внутренние политики) — приветствуется

Что мы предлагаем взамен

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия по результатам KPI
• Готовность к гибридному формату (2/3 дня офис), а также уютный ИТ-хаб в Москве
• Сложные и интересные задачи, современный стек технологий
• Заботу о вашем здоровье: программа ДМС с первых дней работы, куда входит стоматология, обслуживание в лучших клиниках города, страхование и компенсация 10-ти дней больничного
• Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни
• Оплату посещения профильных конференций и курсов, помогаем с подготовкой к публичным выступлениям и написанием статей на Хабр
• Доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Alpina Digital, MyBook и бизнес-изданий
• Предложения от Банка только для сотрудников: собственные спортзалы (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург), а также скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины