Помощник руководителя

Помощник руководителя (компания STK)

О компании

STK — один из ведущих поставщиков нерудных материалов в УрФО с миллиардными оборотами.

Мы — группа компаний, которая успешно сочетает бизнес‑успех с социальной ответственностью:

• ведём масштабную благотворительную деятельность через собственный фонд;

• развиваем спорт — являемся учредителем Федерации муайтай Свердловской области;

• располагаем современным офисом в Clever Park и объединяем молодую, энергичную команду;

• реализуем значимые социальные проекты, известные в регионе.

Мы ищем энергичного и инициативного помощника руководителя, который готов участвовать в развитии бренда, реализации инновационных проектов и поддержке социально значимых инициатив. Если вы любите динамичную среду, умеете эффективно управлять множеством задач и генерировать креативные решения —присоединяйтесь к нашей команде!

Основные обязанности

1. Административная поддержка руководителя:

• планирование рабочего графика, координация встреч и деловых мероприятий;

• подготовка и обработка деловой корреспонденции;

• организация командировок, бронирование билетов и отелей;

• контроль исполнения поручений и сроков по текущим задачам.

2. Информационно‑аналитическая работа:

• поиск, структурирование и анализ данных по заданным направлениям;

• подготовка аналитических отчётов, презентаций и сводных материалов;

• мониторинг рыночных трендов, конкурентной среды и отраслевых новостей.

3. Креативное сопровождение проектов:

• участие в разработке маркетинговых и коммуникационных концепций;

• создание текстового контента (посты, рассылки, пресс‑релизы);

• разработка визуальных материалов: дизайн презентаций, открыток, мерча, видеороликов (включая работу с дизайнерами и подрядчиками);

• формирование бренд‑гайдов и контроль соблюдения фирменного стиля.

4. Digital‑управление и продвижение:

• администрирование корпоративного сайта (наполнение контентом, техническая поддержка);

• ведение рекламных кампаний на площадках (включая «Авито»);

• анализ эффективности digital‑активностей (метрики, ROI, конверсии);

• подготовка рекомендаций по оптимизации затрат и повышению вовлечённости.

5. Проектная деятельность:

• координация работы благотворительного фонда и Федерации муайтай (Свердловская область);

• организация мероприятий: от планирования до пост‑анализа;

• взаимодействие с партнёрами, спонсорами и СМИ;

• составление отчётности по итогам проектов.

6. HR‑поддержка:

• поиск и первичный отбор кандидатов на открытые позиции;

• сопровождение адаптации новых сотрудников;

• коммуникация с подрядчиками (дизайнеры, маркетологи, IT‑специалисты).

Требования к кандидату

• Образование: высшее (предпочтительно в сфере маркетинга, менеджмента, коммуникаций или дизайна).

• Опыт работы: от 1 года на позиции помощника руководителя, в маркетинге, SMM или смежных областях (опыт в аналогичной должности будет преимуществом).

• Навыки:

◦ уверенное владение MS Office (Excel, PowerPoint), CRM‑системами, инструментами визуализации (Canva, Figma, Adobe);

◦ базовые знания основ копирайтинга и графического дизайна;

◦ умение работать с аналитическими сервисами (Google Analytics, Яндекс.Метрика).

• Языки: английский язык на уровне не ниже Intermediate (B1) — для работы с международными партнёрами и источниками информации.

• Личные качества:

◦ высокая организованность и многозадачность;

◦ креативное мышление и инициативность;

◦ стрессоустойчивость и гибкость в решении нестандартных задач;

◦ коммуникабельность и умение выстраивать диалог с разными аудиториями.

Мы предлагаем

• работу в прогрессивной команде с возможностью реализовать собственные идеи;

• стабильный график: 5/2, с 8:30 до 17:30;

• современный офис в Clever Park с комфортной рабочей средой;

• обучение и профессиональное развитие за счёт компании;

• участие в масштабных проектах с социальным и бизнес‑эффектом;

• конкурентоспособную заработную плату и бонусы по результатам работы.

Как откликнуться?

Отправьте резюме и краткое письмо о себе на email с темой

«Помощник руководителя — Ваша фамилия».

В письме укажите:

• ключевые проекты, которыми вы гордитесь;

• ваши ожидания по зарплате;

• готовность к многозадачности и креативной работе.