Директор по цифровой платформе (CDO / CDTO / Head of Digital)

Мы ищем лидера, который сделает так, чтобы цифровая платформа стала основой и драйвером развития бизнеса.
Человека, который: мыслит ценностями для клиента, а не фичами. Формирует и реализует цифровую стратегию компании. Умеет строить автономные команды. Поможет бизнесу справиться с быстрым масштабированием. Станет партнёром и войдёт в ТОП-менеджмент

Портал — сеть бесконтактных робот-автомоек без щёток. Мы моем 130 000 автомобилей в месяц, у нас 51 объект и ещё 30+ на этапе запуска. Наша цель — 500 запущенных объектов к 2030 году.

Портал — это IT-компания в физическом мире. Все процессы автоматизированы: оплата через терминал или мобильное приложение, мойка без выхода из автомобиля. Цифровая платформа — ядро бизнеса, полностью интегрированное во все процессы. Мы разрабатываем: собственное мобильное приложение, терминалы оплаты, back-office, движемся к созданию собственной ERP и единой платформы управления сетью

Владелец ценностей: цифровой опыт и автономность
(Beyond Taylor / клиентократия)

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ

• Развивать цифровую платформу так, чтобы IT стало ключевым драйвером роста всей компании
• Создавать лучший цифровой опыт клиента: от мобильного приложения и оплаты — до управления оборудованием на автомойке (роботы, пылесосы, терминалы и др.)
• Обеспечивать цифровую автономность бизнеса: управление робот-мойками, мониторинг, телеметрия, алерты, снижение зависимости от персонала
• Строить единую платформу масштабирования: ERP / back-office, интеграции (Яндекс Карты, топливные карты АЗС и др.), управление сетью, мониторинг в реальном времени
• Формировать архитектуру, команды и приоритеты, исходя из ценности для клиента и бизнеса.

ПОЧЕМУ С НАМИ КРУТО РАБОТАТЬ

• Нет потолка по доходу — мы ценим и вознаграждаем результат
• Возможность войти в Совет управляющих и стать бизнес-партнёром
• Прозрачные цифры и показатели — вы понимаете и влияете на бизнес
• Работа в модели клиентократии (Beyond Taylor): минимум бюрократии, максимум скорости и смысла
• Культура открытости и доверия: общаемся на равных, играем в долгую, ценим обратную связь и результат, говорим на «ты», любим цифры, факты и аргументы
• Крутой продукт, которым реально можно гордиться: средний рейтинг 4,9 и более 80 000 отзывов на геосервисах
• Стабильность и надёжность: своевременные выплаты и соблюдение договорённостей
• Дополнительные опции: бесплатное мытьё автомобиля, программа «Поддержка семей»
• В 2025 году мы инвестировали в развитие сотрудников (обучение, бенефиты, культура) более 10 000 000 ₽
• Комфортный офис класса «А» в 5 минутах от метро Парк Победы
• И главное — возможность построить масштабный цифровой бизнес, результатами которого можно будет гордиться всю жизнь

🔑 Коротко о сути роли

Вы отвечаете за то, чтобы цифра стала автономной, масштабируемой и ценной для клиента,
а бизнес рос через платформу, а не через увеличение людей.