Руководитель отдела продаж в школе озвучки и речи

Школа озвучки ВГОЛОС - является самым успешным проектом среди конкурентов более 5 лет. Но мы не только про озвучку. Мы - сообщество интересных людей, ценящих эмоции, яркую и насыщенную жизнь. У нас - потрясающая атмосфера. Каждый из нас очень любит то, чем занимается и каждый - реальный профи в своем деле. Наши школы есть в Москве и Санкт-Петербурге

Работая с нами, ты получишь:
⁃ Интересную работу и возможность делать крутые результаты;
⁃ Мастер классы, мероприятия с другими школами, и крутые тусовки внутри нашей школы;
⁃ Регулярные корпоративы, поддержка и бонусы от руководства;
⁃ Возможность работать по четкому графику без внеурочной работы;
⁃ Прозрачные и четкие критерии работы.

Обязанности:

1) Планирование и стратегия:
- Разработка планов продаж и стратегий для достижения целей компании.
- Определение ключевых показателей эффективности (KPI) и мониторинг их выполнения.
- Распределение задач между сотрудниками отдела.

2) Управление командой:
- Подбор, обучение и развитие персонала.
- Проведение регулярных встреч и совещаний для обсуждения текущих задач и результатов.
- Оценка эффективности работы сотрудников и предоставление обратной связи.

​​​​​​​3) Мотивация и обучение:
- Разработка и внедрение системы мотивации для повышения эффективности работы.
- Организация тренингов и семинаров для повышения квалификации сотрудников.

4) Анализ результатов:
- Сбор и анализ данных о продажах, клиентах и рынке.
- Подготовка отчётов для руководства компании.
- Выявление тенденций и возможностей для улучшения результатов.

5) Взаимодействие с другими отделами:
- Координация работы с другими подразделениями компании (маркетинг, логистика, бухгалтерия и т. д.).
- Участие в разработке общих стратегий и планов компании.

6) Развитие и оптимизация процессов:
- Внедрение новых методик и инструментов для повышения эффективности работы отдела.
- Оптимизация процессов продаж и управления отделом.

7) Работа с негативом:
- Отработка возвратов денежных средств
- Улаживание конфликтных ситуаций
- Улучшение сервиса

Требования:
- Опыт работы в смежной должности не менее 1 года
⁃ Опыт в управлении персоналом
⁃ Знания принципов бизнеса, понимание концепции бизнес-процессов
⁃ Умение разрабатывать и внедрять стратегии развития
⁃ Опыт работы в продажах обязателен
⁃ Коммуникабельность и отзывчивость
⁃ Умение быстро налаживать контакты с новыми людьми

Тебе подойдет работа в нашей команде, если:
⁃ Ты ранее имел опыт управления людьми в схожих сферах;
⁃ Планирование и постановка задача - твое второе “Я”;
⁃ Ты исполнительный и ответственный человек;
⁃ У тебя высокие коммуникативные навыки.

Условия:
⁃ Ты будешь работать в самом центре Москвы в творческой атмосфере
⁃ Дружественная и поддерживающая атмосфера в коллективе, где цениться каждый член команды
⁃ Ступенчатая система мотивации с гарантированным окладом
⁃ График: 5/2

Если ты дочитал до этого места и все еще решительно настроен быть в самой дружной команде, скорее откликайся и очень ждём тебя на собеседовании!