Ведущий специалист по молодежной политике

Организация работы с молодыми специалистами(МС) предприятия: организация процесса наставничества , стажировок, обучения и развития молодых специалистов.

Организация оценки эффективности МС, участие в организации и проведения НТК, курирование работы Совета МС, организация и проведение адаптационных мероприятий для МС и наставников.

Организация целевой подготовки.

Требования:

Высшее (управление персоналом, психолог-профконсультант);

Опыт работ от 1 до 3-х лет;

SAP HR, SAP RNP, ДИРЕКТУМ, Excel-опытный пользователь, Power point -презентационная работа;

Обязателен опыт работы не менее 1 года, в данном направлении, в предприятиях Роснефть, знание SAP, знание Excel;

Обязателен опыт работы не менее 1 года, в данном направлении, в предприятиях Роснефть.

• работа в нефтедобывающем дочернем обществе компании ПАО «НК "Роснефть» в Тюмени;
• пятидневная рабочая неделя;
• программа дополнительного медицинского страхования;
• компенсация посещения спортивных учреждений;
• компенсация расходов по посещению детьми детского сада;
• предоставление санаторно-курортного лечения;
• годовое вознаграждение - премирование по итогам года