Технический директор

Группа компаний "Филанко", специализирующаяся в сфере оказания телекоммуникационных услуг. Мы предлагаем:

• Фиксированную связь (В2В, В2С);
• Услуги Дата-центра (колокация, облачные решения);
• Межоператорские услуги;
• Комплексные IT-решения (видеонаблюдение, аналитика, аутсорсинг);

Наша цель: Увеличить выручку компании в 3 раза за 5 лет.

Наши ожидания:

• Обеспечение бесперебойной работы всех сервисов;
• Мотивация команды на результат через руководство личным примером;
• Умение работать в условиях амбициозных KPI и высоких ожиданий;
• Доведение задач до конца в зоне своей ответственности;

Мы ищем лидера, который возьмет на себя ответственность за технический блок и выведет его на новый уровень. Если вы готовы к вызовам — ждем ваше резюме!

Обязанности:

• Полный контроль за Техническим департаментом (NOC, эксплуатация сети, строительство, Дата-центр, ТП, комплексные услуги);
• Разработка и реализация стратегии развития системы управления и процессов;
• Стратегия и масштабирование — развитие инфраструктуры, автоматизация процессов, снижение издержек;

• Формирование сильных команд, развитие позитивного климата в департаменте и во взаимодействии с другими отделами компании;

• Контроль сроков, KPI подчиненных, дисциплина исполнения задач;

• Оптимизация бюджетов без потери качества сервиса;

• Развитие новых направлений и автоматизация процессов технического департамента;

• Взаимодействие с надзорными органами и партнерами;

• Разработка инструкций и регламентов;

• Ведение отчетности по всему департаменту;

Требования:

• Высшее техническое образование;
• Опыт от 6 лет в телекоммуникациях ;

• Реальные кейсы по масштабированию сетей/сервисов;
• Техническая экспертиза в эксплуатации сетей, Дата-центров, строительстве инфраструктуры;
• Сильный управленческий стиль и хорошо развитые лидерские качества;
• Аналитический склад ума и навыки бюджетирования;
• Готовность работать на результат — KPI привязаны к скорости подключений и качеству сервиса;
• Сильный лидер, готовый вдохновить свою команду для достижения высоких результатов;
• Лидер, умеющий четко ставить задачи и добиваться их выполнения;
• Партнер, умеющий выстраивать долгосрочные отношения с командой руководителей;​​​​​​​​​​​​​​

​​​​​​​Условия:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
• Зарплата +бонусы за выполнение планов;
• График работы с 09:00 -18:00, по пятницам с 09:00-16:45;
• Отпуск 28 рабочих дней;
• 3 дополнительных оплачиваемых дня к отпуску;
• Офис в центре Санкт-Петербурга;
• Расширенный ДМС или абонемент в фитнес клуб после прохождения испытательного срока;
• Компенсация мобильной связи, ГСМ, оплата парковочного места;