Наша компания работает на рынке с 2008 года, оказываем юридические услуги для b2c и b2b клиентов. Являемся экспертами на многих федеральных каналах (1 канал, Москва-24, Рен ТВ, Россия, 5 Канал), а также в письменных изданиях (РБК, РИА, Коммерсант, Звезда, Комсомольская Правда и т.д.).
В связи с активным ростом и расширением компании, мы ищем в нашу команду опытного и самостоятельного Руководителя отдела продаж.
• У Вас есть успешный, подтвержденный опыт в построении отдела продаж?
• Вы - человек слова и доводите все дела до конца?
• Вы - креативный и амбициозный РОП, с ориентацией на результат?
• Вы умеете заряжать команду и двигать ее к результату?
• Вы - умеете работать в многозадачности и выстраиваете эффективно процессы с 0?
Тогда добро пожаловать к нам!
Задачи:
- Найм и адаптация для МОП: проведение итоговых собеседований c кандидатами; адаптация и ввод в должность новых сотрудников;
- Доработка имеющихся скриптов и регламентов для отдела продаж;
- Активная работа с командой менеджеров:
планерки, обучение, контроль выполнения плана, прослушивание звонков, помощь менеджерам в закрытии сложных сделок, мотивация команды на выполнение плановых результатов; - Подготовка стратегии продаж на неделю/месяц/квартал;
- Ежедневный анализ конверсий продаж, работа над повышением конверсии;
- Разработка нематериальной системы мотивации:
продумать и внедрить нематериальную систему мотивации и спринты для отдела, которая будет стимулировать на регулярное выполнение плановых показателей и поддерживать в команде здоровую конкуренцию и желание стать лучшим. - Работа со сложными клиентами: отработка возвратов, претензий.
Мы будем рады сотрудничать, если у вас есть:
- Ориентация на результат, стратегическое мышление и опыт построения операционной деятельности отдела;
- Обязательный опыт руководства отделом продаж в юридической компании;
- Желание делать максимум для выполнения и увеличения плановых показателей;
- Понимание, как построить правильную воронку и увеличить конверсию на каждом этапе;
- Опыт в создании обучающих материалов для отдела продаж;
- Отлично знаете техники продаж и умеете применять их на практике;
- Опыт разработки и внедрения системы мотивации для отдела (материальной и нематериальной);
- Уверенное владение Excel, Гугл док, сводные таблицы (построение отчетов с формулами) обязательно.
Что мы готовы вам предложить:
- График 5/2 с 9:00 до 18.00;
- Окладная часть 100 000 руб +%+KPI совокупный доход от 200 000 руб без потолка;
- Финансовую стабильность и надежность;
- Доступ к корпоративному обучению по продажам;
- Возможность реализовать свой потенциал, предлагать и реализовывать новые гипотезы и идеи;
- Создание отдел продаж под себя и кратно его масштабирование;
- Возможности для профессионального и карьерного роста (ближайшая перспектива - коммерческий директор);
- Свободу в принятии решение.