Специалист по кадровому делопроизводству / КДП

Обязанности:

Ведение кадрового учета в полном объеме работодателей - клиентов компании:

• Согласование с клиентом организационной структуры, составление штатного расписания.

• Составление и внесение изменений в штатное расписание.

• Оформление приема/увольнения/кадрового перемещения работников.

• Подготовка, составление графика отпусков.

• Подготовка уведомлений об оплачиваемом отпуске, приказов по всем видам отпуска.

• Согласование с клиентом учебного отпуска работника.

• Внесение всех кадровых операций в базу 1С ЗУП.

• Формирование и ведение личных дел работников.

• Хранение, учет, заполнение и выдача трудовых книжек.

• Согласование 2 раза в месяц с клиентом табеля учета рабочего времени.

• Направление информации ведущему специалисту по расчету заработной платы обо всех кадровых операциях по компании-клиенту (прием, перевод, индексация заработной платы, командировка, отпуск, неявка, временная нетрудоспособность - больничный, табель, изменение паспортных данных, увольнение).

• Подготовка справочной документации по запросам работников клиента, выдача справок с места работы.

Требования:

• Высшее образование + повышение квалификации/семинары/тренинги по вопросам Трудового и миграционного права.

• Опыт ведения кадрового учета в консалтинге либо in-house с количеством сотрудником не менее 100 чел. от 1 года .

• Опыт ведения кадрового учета нескольких юр.лиц одновременно.

• Отличное знание ТК РФ

• Знания ПК: 1С 8.2, 8.3. ЗУП, MS Office, Консультант плюс/Гарант.

• Развитые коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, хорошая память, грамотная речь.

• Готовность принимать самостоятельные решения и нести за них ответственность.

• Исполнительность, позитивный настрой, желание учиться и развиваться, активная жизненная позиция.

Условия:

Компания по предоставлению бухгалтерских и юридических услуг. На рынке с 2007 г.

Офис ст. метро Октябрьская (кольцевая, радиальная), Добрынинская 3 минуты пешком.

График работы: понедельник - пятница, с 10:00 до 19:00 часов или с 9:00 до 18:00 часов, на выбор сотрудника.

З/плата на период испытательного срока 90 000 руб., руб. на руки. З/плата полностью белая. Оформление согласно ТК РФ. ДМС после испытательного срока. Обучающие курсы за счет работодателя.