Специалист отдела кадров (подбор персонала)

Ведение полного цикла подбора персонала: от запроса до выхода кандидата на работу;

Поиск сотрудников в активных и пассивных каналах (hh, Telegram, хантинг, рекомендации от сотрудников, прямой поиск);

Проведение интервью: первичный отбор.

Согласование кандидатов с руководителями подразделений;

Сопровождение кандидатов до выхода;

Организация и ведение документооборота;

Знание трудового законодательства РФ;

Опыт работы в 1С 8.3 (ЗУП);

Опыт работы в подборе от 3 лет;

Уверенное владение инструментами подбора и оценки;

Знание этапов подбора и аналитики эффективности;

Грамотная письменная и устная речь;

Умение работать в темпе, сохранять внимание к деталям и человеческий подход.

Заработная плата: оклад;

Оформление по ТК РФ;

График: 5/2 с 9:00 или 18:00;

Современный офис у м. Московские ворота (БЦ «Премьер-Лига»);

Предоставляется техника, рабочая SIM-карта.