Начальник отдела кадров

В Строительную компанию требуется Начальник Отдела Кадров

Обязанности:

Оформление приемов, переводов, увольнений, ведение личных дел сотрудников, введение журнала учёта трудовых книжек, оформление электронных трудовых книжек согласно ТК РФ, выдача и надлежащее оформление копий трудовых книжек, справок по запросу сотрудников, приказы на работу в выходные дни;

Миграционный учет:

• Электронная подача уведомлений о заключении ТД;
  Подготовка уведомлений на регистрации;
• Контроль сроков действия документов иностранных граждан (патенты, чеки, регистрация);
• Мониторинг изменений в Миграционном и Трудовом законодательстве;

3. Организация, оформление и учет сотрудников вахтового метода работы;

4. Организация и ведение системы адаптации и обучения персонала;

5. Консультирование работников и руководителей отделов по вопросам трудового законодательства;

6. Учет рабочего времени штатных сотрудников;

7. Оформление отпусков различного вида в программе 1С ЗУП;

8. Своевременная сдача отчетности (ЕФС-1)

9. Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам расчета заработной платы;

10. Составление всей необходимой кадровой отчетности.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в отделе кадров от 3-х лет (опыт работы в отрасли строительства будет преимуществом);
• Опыт работы с иностранными гражданами;
• Опыт работы по расчету вахтового метода работы;
• Отличное знание ТК РФ и норм ведения кадрового делопроизводства;
• Уверенное пользование ПК (MS Office), уверенные практические навыки работы в 1С: ЗУП 8;
• Высокие навыки межличностного общения, тактичность, доброжелательность, умение выстраивать эффективное взаимодействие со всеми категориями работников;
• Готовность к профессиональному развитию, восприимчивость к новому (в том числе умение оперативно подстраиваться под изменения в компании);

Условия:

• график и место работы: понедельник - пятница с 09:00 до 18:00, территориально- Москва, м. Баумовская
• оформление трудовых отношений в полном соответствии с ТК РФ;