Релиз - менеджер

Мы развиваем платформу управления виртуализацией на основе open-source решений. Платформа уже востребована на рынке и активно развивается.

Мы активно развиваемся и растем, ищем в команду Релиз - менеджера.

Ваши задачи:

• Планирование и ведение календаря релизов (3–12 релизов в год), определение состава релизов совместно с владельцем продукта и руководителем разработки;
• Принятие решений о прохождении релизом этапов утверждённого процесса (quality gates), ведение release notes и сопроводительной документации;
• Координация работы кросс-функциональных команд на всех этапах релизного цикла;
• Контроль проведения интеграционного, приёмочного и регрессионного тестирования. Проверка наличия и полноты артефактов (отчёты, документация);
• Пострелизная поддержка: сбор и анализ обратной связи, подготовка предложений по улучшению процессов и продукта.
• Участие в формировании и оптимизации релизной политики, методологии и регламентов;
• Взаимодействие с ключевыми заинтересованными сторонами (stakeholders) и своевременное информирование их о ходе и результатах релизов;
• Определение и координация мероприятий по завершению жизненного цикла релиза (EOL).

Наши ожидания:

• Опыт работы в релиз-менеджменте или смежных ролях (project/QA/service management) от 2 лет;
• Знание жизненного цикла разработки ПО (SDLC) и принципов организации тестирования;
• Опыт работы с Jira и Confluence;
• Навыки координации кросс-функциональных команд, управления коммуникациями и разрешения конфликтов;
• Умение анализировать процессы и инициировать их улучшение;
• Высшее образование (желательно техническое).

Будет плюсом:

• Опыт работы с инфраструктурными B2B-продуктами;
• Знание Agile/Scrum и практик ITIL/ITSM;
• Английский язык на уровне, достаточном для чтения документации и деловой переписки.

ПРИЯТНЫЕ БОНУСЫ:

• Широкий стек технологий и проектов, возможность гибко строить свой карьерный трек;
• Зарплату, соответствующую опыту и навыкам, прозрачную систему мотивации;
• Работу в компании с аккредитацией в Минцифре;
• Поддержку профессионального развития – курсы и тренинги от корпоративного университета, внешнее обучение за счет компании;
• Возможность делиться экспертизой – выступать на внешних и внутренних митапах и конференциях, писать в техноблоги, участвовать в студенческих образовательных программах от brainz by CROC;
• Well-being-программы – расширенный пакет ДМС со стоматологией и психологом, телемедицина 24/7, hotline CROC (внутренняя система консультирования и оперативной помощи по вопросам здоровья);
• Спорт – сезонные спортивные программы, современный спортзал для занятий в офисе, беговой клуб, приложение Croc Sport, командные соревнования по популярным видам спорта;
• Яркая корпоративная жизнь – более 100 программ в год (совместные путешествия, праздники, тимбилдинги, клуб путешественников, случайный кофе);
• Комфортный офис с компенсацией питания в CROC Cafe, экосистемой сервисов, парковкой, корпоративным транспортом от метро.

Данное описание вакансии не является офертой.