Technical Product Manager

R-Vision – разработчик надежных технологий цифровизации и кибербезопасности. С 2011 года мы создаем технологии, которые помогают организациям эффективно противостоять киберугрозам, поддерживать надежность ИТ‑инфраструктуры и обеспечивать цифровую трансформацию.

Наши технологии используются в крупнейших банках, государственных организациях, нефтегазовой отрасли, энергетике, металлургии, промышленности и в компаниях других отраслей.

Мы создаем высоконагруженные, отказоустойчивые и масштабируемые продукты в сфере информационной безопасности, которые имплементируют результаты работы внутренних и внешних команд. Наша цель — предоставлять надежные, удобные и эффективные инструменты, которые ускорят разработку и вывод новых фич на рынок.

Мы ищем инициативного и технически подкованного Technical Product Manager (TPM), который возьмет на себя лидерство над одним из ключевых компонентов платформы. TPM будет отвечать за его стратегическое видение, развитие и успех у конечных пользователей.

TPM будет не просто собирать запросы, а будет глубоко погружен в архитектуру, чтобы понимать, какие проблемы наших пользователей мы решаем и как наилучшим образом их реализовать, балансируя между инновациями, техническим долгом и бизнес-целями.

Задачи:

• Отвечать за backlog продукта, его приоритизацию и целостность;
• Проводить анализ рынка, трендов и конкурентной среды;
• Собирать требования от заинтересованных сторон, включая клиентов и технические команды;
• Проектировать пользовательские сценарии и описывать решения на уровне архитектуры;
• Участвовать в Scrum-церемониях (планирование, ретро, демо, ревью);
• Принимать результаты работы команды разработки как технически, так и UX;
• Помогать команде разработки качественно улучшать опыт пользователя продукта;
• Управлять зависимостями с другими командами разработки, устранять блокеры.

• Понимание процессов разработки и поставки продукта;

• Умение разрабатывать и управлять продуктовыми требованиями;

• Умение говорить на одном языке с командами разработки и бизнеса;
• Знание современных технологий и архитектурных подходов к разработке решений;
• Технический бэкграунд и опыт решения сложных задач;
• Самостоятельность в принятии решений и ориентация на результат.

• Работу в офисе, гибридном или удаленном формате на территории России;
• Достойную оплату труда, соответствующую профессиональному уровню и компетенциям;
• Статус аккредитованной ИТ-компании со всеми преимуществами;
• ДМС со стоматологией и госпитализацией, страхование от несчастного случая;
• 100% компенсацию больничного, +10 дополнительных дней в году на отгул по болезни;
• Регулярный обмен обратной связью по системе полугодового Performance Review;
• Возможности для обучения и профессионального развития: корпоративную библиотеку, обучение за счёт компании, участие в тренингах и внутренний обмен знаниями;
• Программу корпоративных скидок и привилегий;
• Развитую корпоративную культуру: онлайн и оффлайн мероприятия, тимбилдинги, вечеринки в офисе, выездные корпоративы.

Несмотря на быстрый рост, мы основательно подходим к подбору специалистов, поэтому нам удалось собрать профессиональную и сплоченную команду.

Присоединяйся к нам!