Менеджер по кадровому делопроизводству

Togas — греческий семейный бренд с почти 100-летней историей, создающий люксовый текстиль, домашнюю одежду, аксессуары и мебель для обустройства дома. Наша философия, передающаяся от отца к сыну, строится на долгосрочных отношениях, инвестициях в развитие команды и стремлении к выдающимся результатам.

Приглашаем в нашу HR-команду эксперта по ведению кадрового делопроизводства и воинского учета.

• Удобный график: Работа по графику 5/2 (суббота и воскресенье — выходные). Гибкое начало дня: вы можете выбрать удобное время начала работы — с 8:00, 9:00 или 10:00 и соответственно завершить день в 17:00, 18:00 или 19:00. Возможность работать удалённо 1 день в неделю по согласованию.
• Удобное расположение: Офис в г. Красногорск с бесплатной парковкой. Отличная транспортная доступность: всего 15 минут от м. Тушинская, Сходненская, Митино. Организован корпоративный транспорт от м. Тушинская.
• Компенсация расходов: Оплата транспортных расходов, связанных с поездками в военкоматы (в том числе с использованием корпоративного такси).
• Доступное питание: На территории работает корпоративная столовая для сотрудников с адекватными ценами.
• Развитие и рост: Корпоративное обучение за счёт компании, программы для профессионального развития.
• Выгодные покупки: Скидка 40% на продукцию компании Togas, а также специальные предложения от компаний-партнёров.
• Внимание к сотрудникам: Подарочные сертификаты сотрудникам ко Дню рождения и новогодние подарки детям. Проведение корпоративных мероприятий по особым поводам.

Ваши задачи:

• Полный цикл кадрового делопроизводства для нескольких юрлиц (до 350 человек): прием, перевод, увольнение, ведение штатного расписания, табелей, отпусков и электронных трудовых книжек (ЭТК).
• Консультирование сотрудников по кадровым вопросам, подготовка справок и документов по запросам.
• Полное ведение воинского учета (без бронирования):

-Оформление и ведение учетных карточек.

- Своевременная отправка уведомлений в военкоматы о приеме, переводе и увольнении.

- Подготовка отчетности, сверка данных и взаимодействие с военкоматами и другими органами власти.

- Согласование ежегодного плана по воинскому учету.

- Консультирование сотрудников по вопросам воинского учета.

• Мониторинг изменений в трудовом законодательстве и нормах воинского учета.
• Участие в других проектах HR-отдела.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт ведения кадрового делопроизводства и воинского учета от 2-х лет для штата от 250 человек.
• Глубокое знание трудового законодательства и правил ведения воинского учета.
• Уверенное владение ПК: 1С ЗУП (обязательно) и MS Office.
• Навык работы в режиме многозадачности, внимательность к деталям, коммуникабельность и доброжелательность.
• Приветствуется наличие свидетельства об обучении по ведению воинского учета.

Зарплатные ожидания просим указывать в резюме или сопроводительном письме. Окончательный уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании.