Руководитель команды Hard Collection (исполнительное взыскание)

TBC

Руководитель команды Hard Collection (исполнительное взыскание)

Описание вакансии

Руководитель направления исполнительного процесса отвечает за управление командой специалистов, работающих с судебными исполнителями для принудительного взыскания долгов через исполнительное производство. Эта роль сосредоточена на координации активации дел, контроле за конфискацией активов и обеспечении бесперебойного исполнения судебных решений, включая проведение визитов на дом, если это необходимо.

С чем предстоит работать:

  • Управление повседневной деятельностью команды по исполнительному производству, обеспечение эффективного и качественного исполнения судебных решений.
  • Тесное сотрудничество с судебными исполнителями для активации дел и инициирования исполнительного процесса, обеспечение своевременного выполнения всех необходимых действий.
  • Контроль текущих проектов в рамках направления: производительность, затраты, процесс.
  • Мониторинг производительности команды и предоставление обратной связи лидерам команд/команде.
  • Обеспечение соблюдения всех юридических и регулятивных требований, а также поддержание высоких стандартов качества в деятельности по исполнительному производству.
  • Выявление, оценка и минимизация рисков, связанных с операциями команды, с акцентом на соответствие требованиям и безопасность.
  • Обеспечение хорошей интеграции членов команды с остальными подразделениями, используя инструменты для коммуникации и совместной работы для укрепления командного духа.
  • Обеспечение команды необходимыми ресурсами и поддержкой для проведения визитов на дом и других задач, связанных с исполнительным производством.
  • Решение любых эскалированных вопросов или проблем, возникающих в ходе исполнительного процесса.
  • Подготовка отчетов, обзор результатов с руководством.
  • Проведение оценок производительности для лидеров команд, предоставление обучения и коучинга.
  • Планирование и внедрение ежемесячных программ обучения и развития для направления.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Управление исполнительным процессом: Экспертиза в управлении исполнением судебных решений, от активации дела до конфискации активов.
  • Управление проектами: Способность управлять текущими проектами в рамках направления исполнительного производства, включая контроль производительности, затрат и процессов.
  • Соответствие законодательству: Полное понимание юридических и регулятивных требований, связанных с взысканием долгов и исполнительным процессом.
  • Управление ресурсами: Способность эффективно управлять и распределять ресурсы, обеспечивая готовность команды к визитам на дом и другим задачам исполнительного производства.
  • Управление производительностью команды: Навыки мониторинга, анализа и оптимизации производительности команды.
  • Отчетность и анализ данных: Навыки подготовки подробных отчетов, анализа данных о производительности и представления результатов высшему руководству.
  • Обучение и развитие: Способность разрабатывать и внедрять ежемесячные программы обучения для развития команды.
  • Планирование смен: Опыт управления графиками смен для обеспечения достаточного количества сотрудников для выполнения задач исполнительного производства.
  • Лидерство: Сильные лидерские качества для управления и мотивации команды по исполнительному процессу, обеспечивая высокую производительность.
  • Коммуникация: Отличные навыки общения для координации с судебными исполнителями и предоставления четких инструкций команде.
  • Решение проблем: Эффективные навыки решения проблем для устранения возникающих трудностей в ходе исполнительного процесса.
  • Урегулирование конфликтов: Экспертиза в разрешении эскалированных вопросов как внутри команды, так и во взаимодействии с должниками или судебными исполнителями.
  • Адаптивность: Гибкость в реагировании на изменяющиеся приоритеты, динамику команды и юридические или регулятивные требования.
  • Внимание к деталям: Сильное внимание к деталям для обеспечения точности всех действий, связанных с исполнительным производством, в рамках правовых границ.
  • Принятие решений: Уверенные навыки принятия решений, особенно в стрессовых ситуациях, возникающих в ходе исполнительного процесса.
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

Cornerstone Russia
Полный день
  • Ташкент

  • Не указана

Рекомендуем
Fersol
Полный день
  • Ташкент

  • Не указана

Рекомендуем
АИКБ ИПАК ЙУЛИ БАНК

Руководитель отдела Soft collection

АИКБ ИПАК ЙУЛИ БАНК

Полный день
  • Ташкент

  • Не указана

Рекомендуем
OOO LAWTAX
Полный день
  • Ташкент

  • от 10000000 UZS

HamkorBank
Полный день
  • Ташкент

  • от 10000000 UZS

Римборсо-Руссия
Полный день
  • Ташкент

  • до 15000000 UZS

OOO ZAAMIN-MARKET
Полный день
  • Ташкент

  • до 15000000 UZS

Variant Retail Finance
Полный день
  • Ташкент

  • до 6500000 UZS

HamkorBank
Полный день
  • Ташкент

  • до 6500000 UZS

HURMA LOMBARD (ООО OLTIN LOMBARD)
Полный день
  • Ташкент

  • до 20000000 UZS

ИП ООО Alyans Distributions

Коммерческий директор (CCO)

ИП ООО Alyans Distributions

Полный день
  • Ташкент

  • до 50000000 UZS

ACTION-MCFR MEDIAGURUHI
Полный день
  • Ташкент

  • от 8000000 UZS

Uranus
Полный день
  • Ташкент

  • до 25000000 UZS

People-On
Удаленная работа
  • Ташкент

  • от 2000 USD

Гибкий график
  • Ташкент

  • до 10000000 UZS

VIBE PERSONA AGENCY
Полный день
  • Ташкент

  • до 10000000 UZS

HamkorBank
Полный день
  • Ташкент

  • до 10000000 UZS

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию