Менеджер по подбору персонала (Точечный найм)

Привет! Мы — онлайн-школа Тетрика, входим в проект VK Group!

Мы гордимся тем, что являемся одной из крупнейших компаний в области онлайн-образования в России. За последние 6 лет провели более 2 миллионов занятий на нашей платформе и помогли 41 тысячи школьников улучшить свои знания.

Каждый день мы развиваемся и растём. И сейчас приглашаем к сотрудничеству: Менеджера по подбору персонала

Наши преимущества:

• Мы предлагаем отличную возможность сотрудничать из дома в приятной и спокойной обстановке;

• Наша команда всегда рядом, чтобы помочь. Мы не оставим вас один на один с проблемами или вопросами;

• Кроме основного дохода, у вас есть возможность получать дополнительные бонусы. Мы проводим ежемесячные конкурсы с призами и выплачиваем вознаграждение за привлечение новых сотрудников и исполнителей;

• Если вы решите пройти обучение в нашей онлайн-школе, то получите скидку 50%. Ты сможете расширить свои знания и навыки;

• У нас вы сможете быстро развиваться и достигать новых высот.

Что мы предлагаем:

• Полностью удалённый формат занятости;

• Фиксированная часть — 50 000 ₽ «на руки»;

• Система KPI (грейды):

  • 8 000 ₽ за каждого трудоустроенного кандидата (от 1 до 10);
    (Совокупный доход 130 000 ₽)

  • 9 000 ₽ за каждого трудоустроенного кандидата (от 11 до 15);
    (Совокупный доход 185 000 ₽)

  • 12 000 ₽ за каждого трудоустроенного кандидата (от 15 и более);
    (Совокупный доход 230 000 ₽)

• Важно: это точечный найм по портрету кандидата. Поисковые источники и базы резюме компания не предоставляет;

• Компания обеспечивает всеми материалами, необходимыми для презентации вакансии и проведения отбора;

• Сотрудничество оформляется по самозанятости.

Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл подбора персонала (менеджеры вводного урока);

• Самостоятельное размещение вакансий и сбор откликов, холодный поиск резюме на job-сайтах;

• Коммуникация с кандидатами для проведения собеседований и презентации вакансии;

• Запись кандидатов на собеседование с руководителем;

• Сопровождение и доведение кандидата до оформления.

Что нам важно:

• Ты готов(а) взаимодействовать с кандидатами и развиваться;
• Опыт в точечном подборе, поиск по портрету.
• Грамотно и четко выражаешь свои мысли;
• Обладаешь всем необходимым (Стационарный ПК/Ноутбук, стабильный доступ в интернет);
• Умеешь отсеивать лишнее в разговоре и работать с главной информацией.

Процесс найма:
Интервью с руководителем отдела → оффер → выход на работу → онбординг → выход на линию.

Если тебе интересны новые задачи и постоянное развитие, смело отправляй отклик на вакансию. Пожалуйста, расскажи немного о себе и укажи зарплатные ожидания. Будем рады знакомству :)

Скорость наш конёк.

Наша вакансия подойдет вам, если вы рассматриваете вакансии:
Удаленная работа, рекрутер, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, HR, HR менеджер