Условия:
1. Официальное оформление и стабильную заработную плату с бонусами. Средний доход наших менеджеров 130 000 рублей и более, ограничений нет! Официальное трудоустройство по ТК РФ после прохождения стажировки.
2. Полная занятость с графиком работы 5/2. Быть на связи 24/7
3. Расходы на связь, проезд за счет компании.
4. Бесплатное корпоративное обучение по продукту.
5. Возможности для профессионального роста и развития.
6. Минимум бюрократии, открытое руководство компании, заинтересованное в росте бизнеса и в развитии сотрудников. Максимум доверия и автономности – для людей с серьезным подходом к работе.
Обязанности:
1. Поиск сотрудников для закрытия заявок.
2. Управление линейным персоналом, адаптация кандидатов, координация деятельности и контроль качества услуги.
3. Разъездной формат работы.
4. Активное взаимодействие с заказчиками по работе линейного персонала.
5. Ведение документооборота, согласование табелей.
Требования:
1. Опыт работы в аутсорсинге на должностях: координатор объектов / менеджер по подбору персонала / супервайзер / территориальный менеджер от 1 года.
2. Навык обработки возражений
3. Грамотная устная речь
4. Стрессоустойчивость
5. Эмоциональный интеллект
6. Стремление к личностному росту и развития своих сильных качеств.