Руководитель C&B

Руководитель C&B в крупную компанию в сфере услуг для спорта (1500 сотрудников).

Задачи:
- Лидирование процесса отдела C&B, оптимизация и улучшение процессов планирования и работы команды.
- Контроль, анализ и построение прогнозов и факта ФОТ (ежемесячный анализ план-факт, факторный анализ и т.д.).
- Управление прочими затратами на персонал.
- Формирование ресурсного плана.
- Лидирование процесса пересмотра заработных плат (участие в обзоре заработных план, анализ соответствия текущих условий оплаты труда сотрудников рыночным значениям и т.д.).
- Активное участие в автоматизация процессов C&B (HR-отчётность, система бюджетирования, Dashboard и т.д.).
- Разработка и актуализация политик/регламентов/процедур по направлению.
- Подготовка презентационных материалов на коллегиальные органы и по запросу.
- Администрирование и развитие пакета льгот для сотрудников (ДМС, скидки, кафетерий льгот и т.д.).
- Руководство командой.

Ожидания:
- Имеете релевантный и успешный опыт работы в направлении C&B (также будет интересен опыт в бизнес-аналитике, HR-аналитике, бюджетировании расходов на персонал или финансах).
- Обладаете практическими знаниями в области бюджетирования и имеете успешные кейсы по лидированию/участию в проектах по автоматизации процессов.
- Продвинутый пользователь MS Excel (формулы массивов, сводные таблицы, диаграммы) и PowerPoint.
- Очень внимательны к деталям, умеете расставлять приоритеты и быстро реагировать на запросы от подразделений (SLA, CSI, NVP).

Условия работы:
- Устройство по ТК.
- Гибридный формат работы.
- Забота о здоровье: ДМС, телемедицина, консультации психолога, страхование в поездках за рубеж и скидки на медицинскую страховку для родственников.
- Оплачиваемые отпуск и больничный.