Руководитель внешних информационных проектов (PR)

Обязанности:

• Формирование и реализация информационной стратегии компании в регионе;
• Стратегическое и оперативное медиа-планирование и организация информационного сопровождения деятельности компании в регионе и управляемых предприятий в СМИ (включая, соцсети);
• Подготовка и реализация региональных или тематических спец. кампаний, включая проекты по продвижению HR-бренда компании;
• Проведение регулярного мониторинга информационного поля, выявление и оценка рисков, формирование стратегии реагирования;
• Взаимодействие со СМИ региона, а также пресс-службами органов власти, профильных ведомств и компаний-партнеров;
• Организация пресс-конференций, пресс-туров и иных специальных событий с участием СМИ;
• Подготовка информационных материалов о деятельности компании (тексты различного формата, редактура/корректура, презентации, доклады, буклеты, справки, прочее);
• Организация подготовки визуальных материалов в рамках реализации спец. проектов, фото и видеосъемки;
• Организационное, информационное и визуальное обеспечение участия компании в деловых публичных мероприятиях на территории (конференции, форумы и т.д.)
• Планирование и организация работы сотрудников функции и внештатных корреспондентов.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в пресс-службе/PR-управлении крупных промышленных компаний;
• Опыт формирования информационной стратегии и специальных информационных кампаний;
• Опыт подготовки и редактирования текстов любых форматов «под ключ»;
• Опыт работы с визуальным контентом (фото, видео) и соцсетями;
• Подтвержденный опыт в области антикризисных коммуникаций;
• Управленческие навыки (планирование, бюджетирование, контроль, реализация проектов под ключ);
• Владение Power Point, навыки презентаций – на отличном уровне;
• Грамотность, отличный русский язык, письменный и устный.

Условия:

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
• Режим работы: 5/2, с 9-00 до 18-00, выходные суббота и воскресенье;
• Место работы г. Екатеринбург;
• ДМС для Вас и Вашего ребёнка (детей) в возрасте до 10 лет включительно;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Участие в обучающих мероприятиях Компании;
• Организация занятий спортом (волейбол, теннис);
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.