Начальник отдела патентоведения и защиты результатов интеллектуальной деятельности

АО "Уралтрансмаш" приглашает принять участие в конкурсе на замещение должности начальника отдела патентоведения и защиты результатов интеллектуальной деятельности.

АО "Уралтрансмаш" является одним из крупнейших промышленных предприятий Уральского федерального округа с двухсотлетней историей успешного функционирования, входит в структуру АО "Научно-производственный концерн "Техмаш" Государственной корпорации "Ростех".

Оставаясь единственным в России предприятием по производству самоходной артиллерии, АО "Уралтрансмаш" выпускает востребованную гражданскую продукцию - трамвайные вагоны, успешно оказывает услуги по сервисному обслуживанию выпускаемых изделий.

Будем рады принять Вас в свою команду, если Вы:

• Имеете оконченное высшее образование (техническое/ юридическое/ экономическое);
• Обладаете релевантным опытом работы и знаниями основ изобретательства, патентоведения, порядка и методов проведения патентных исследований, авторского и смежного прав;
• Умеете работать с большим объемом информации, в режиме многозадачности;
• Умеете вести деловую переписку, знаете основы делопроизводства;

Ваши задачи:

• Организация работ по проведению патентных исследований по ГОСТ Р 15.011, в том числе с составлением патентных формуляров;
• Подготовка и подача заявок на патенты/ свидетельства и регистрация их в Роспатенте, ведение делопроизводства с Роспатентом, работа с действующими патентами;
• Подготовка документов на выплату авторских вознаграждений за создание и использование результатов интеллектуальной деятельности;
• Подготовка документов на постановку на бухгалтерский учет исключительных прав на РИД;
• Осуществление контроля за использованием РИД;
• Осуществление контроля за отчетностью по имеющимся лицензионным договорам;
• Планирование и контроль оплаты пошлин в Роспатент по заявкам и за поддержание патентов в силе;

Мы предлагаем:

• Работу на крупном, динамично развивающемся машиностроительном предприятии, сопричастность к созданию высокотехнологичной продукции;
• Официальное трудоустройство (полное соблюдение норм Трудового законодательства);
• Пятидневную рабочую неделю;
• Своевременную выплату заработной платы (строго два раза в месяц) - оклад + ежемесячные премии до 50%;
• Бесплатное медицинское обслуживание в поликлинике предприятия/ частичную компенсацию питания;
• Участие в молодежной политике и насыщенную корпоративную жизнь;
• Возможность повышения квалификации, финансового и профессионального роста;
• Право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации в соответствии с п.9. Указа Президента РФ от 21.09.2022 г. № 647 (для военнообязанных)