Ведущий методолог отдела обработки гарантийных заявок (верификация)

Верификация заявок на получение независимых гарантий/поручительств;

Верификация реестров кредитов, обеспеченных поручительством Корпорации, а также реестров в рамках Программы стимулирования кредитования малого и среднего предпринимательства;

Верификация реестров заемщиков в рамках Программ льготного кредитования Министерства экономического развития;

Сбор документов, необходимых для рассмотрения заявки (управленческих, бухгалтерских, правоустанавливающих и документов на залог);

Подготовка заключений по итогам проведения проверки предоставленных пакетов документов в рамках выборочных проверок;

Подготовка заключений по итогам проверки соответствия пакетов документов в рамках государственных программ льготного кредитования;

Анализ правоустанавливающих документов и документов на залог;

Направление запросов в структурные подразделения, анализ и обобщение полученных заключений;

Подготовка кредитных и обеспечительных договоров (при необходимости);

Мониторинг и сопровождение выданных независимых гарантий и поручительств;

Структурирование сделок.

Высшее образование (экономическое);

Стаж работы по направлению обработки кредитных/гарантийных заявок, подготовки кредитных/гарантийных договоров не менее 3 лет;

Опыт работы с большими массивами данных (опыт работы со статистическими пакетами);

Опыт работы с юридическими лицами по сопровождению кредитных/гарантийных заявок, оформлению кредитов/гарантий, заключению договоров;

Отличное владение ПК (пакет MS Office).

Подтвержденный опыт работы и навыки (приветствуются):

Рассмотрения кредитных заявок субъектов малого и среднего бизнеса;

Структурирования кредитных\гарантийных сделок;

Проведения анализа финансово-хозяйственной деятельности бизнеса заемщиков\принципалов;

Верификации данных участников сделки, расчет суммы кредита\гарантии\поручительства;

Выявления юридических и прочих рисков;

Составления проекта решения коллегиального органа.

Условия:

Срочный трудовой договор на время отпуска по уходу за ребенком основного работника до марта 2027 года;

м. Китай город;

Обучение (в рамках корпоративных программ);

Оклад, ежеквартальные премии по результатам выполнения КПЭ;

Соцпакет, ДМС.