Операционный директор (COO)

Ищем профессионала с опытом построения процессов с нуля, управления кросс-функциональными командами и внедрения систем в быстрорастущей среде.

Что предстоит делать:

Практика запуска процессов с нуля

• Выстраивать процессы взаимодействия между отделами: HR, IT, R&D, Продакшн, SMM

• Курировать ключевые направления:
  — HR (подбор, адаптация, обучение, оценка, карьерные треки)
  — IT (внутренние системы, автоматизация, BI, CRM)
  — R&D (исследования рынков, трендов, аналитика)
  — Общий операционный менеджмент (процессы, планёрки, SLA, документооборот)

• Настраивать систему регулярного менеджмента, обеспечивать управляемую загрузку команд

• Поддерживать внутреннюю инфраструктуру: рабочие среды, инструменты, коммуникации

Требования:

• Опыт от 2 лет в роли операционного директора / COO / Head of Operations

• Опыт управления в digital, IT или маркетинговых компаниях

• Знание и опыт внедрения CRM, task-систем, BI

• Опыт управления кросс-функциональными командами

Формат работы:

• Полностью удалённо

• График — 5/2,

Условия и мотивация:

• Испытательный срок — 3 месяца

• Доход на ИС: Оклад (фикс)

• После ИС: Оклад + % от оборота компании