Вакансии в городе Москва

Имеете образование от среднего общего (11 классов). У вас отличные коммуникативные навыки, умеете излагать мысли грамотно в устном и письменном...

Заполнять трудовые книжки: прием, переводы, увольнение сотрудников. Выдавать копии документов сотрудникам и заверять их. Подготавливать документы для передачи в архив.

высшее образование по направлению управления персоналом / кадровое делопроизводство либо профессиональная переподготовка по данным направлениям. — опыт работы в сфере HR от...

анализ документов, поступающих от структурных подразделений, на предмет соответствия установленным требованиям и правилам награждения. — подготовка качественных наградных материалов. —

Высшее образование. Опыт кадрового делопроизводства и прохождения кадровых аудитов. Опыт работы не менее 3 лет в области самостоятельной подготовки данных...

Кадровое делопроизводство. Курирование блока по расчету заработной платы: взаимодействие с поставщиком по оказанию услуг по расчету заработной платы, подготовка данных...

Опыт работы специалиста по кадрам от 3 -х лет обязателен. Профильное высшее\среднее специальное образование, дополнительное; профессиональное образование (курсы по...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, переводы, командировки),штат сотрудников -250 человек. Формирование и ведение личных дел сотрудников.

Высшее образование. Релевантный опыт работы специалистом по кадрам от 3-х лет со знанием миграционного учета обязателен (необходимо самостоятельно вести...

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства - штат около 250 сотрудников (заключение ТД, перевод, увольнение, больничные листы), ведение и хранение личных дел.

Знание программы 1С-предприятие 8.3 ЗУП 3.1. Владение стандартными программами MS Office. Хорошее знание принципов документооборота и...

Ведение кадрового делопроизводства по личному составу в полном объеме, в том числе в 1С ЗУП 3.1.

Высшее образование. Опытный пользователь ПК, навыки работы в 1С. Опыт ведения КДП, знание трудового законодательства, умение работать с большим...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Ведение табеля учёта рабочего времени. Участие в разработке и актуализация должностных инструкций, локально-нормативных...

Высшее образование. Знание основных участков КДП желательно. Приветствуется опыт по автоматизации процессов КДП. Уверенный пользователь Ms Office; знание 1С...

Подбор персонала (рабочие, ИТР, офис): Составление профиля вакансии и размещение информации в интернет – пространстве. Работа с различными каналами привлечения персонала.

Умение работать с большим объёмом информации в режиме многозадачности. Аккуратность, внимательность, оперативность, хорошая обучаемость, стрессоустойчивость, целеустремленность. ПК уверенный пользователь (Word...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат 200 человек). Прием, перевод, увольнение. Составление табелей, графиков работ. Формирование личных дел сотрудников.

Высшее образование или среднее профессиональное. Опыт работы от 1 года. Знание основных требований Трудового законодательства и кадрового делопроизводства.

Ведение полного цикла КДП (оформление, увольнение, переводы, кадровые изменения). Оформление табелей учета рабочего времени (занесение в 1С, сверка, план...

Высшее образование: предпочтение - управление персоналом, экономика, менеджмент. Уверенный пользователь 1С ERP, Excel, PowerPoint. Отличное знание профстандартов. Релевантный опыт работы...

Ведение штатного расписания и структуры предприятия 2500 человек: подготовка приказов, ввод данных в 1С ERP. Ведение и разработка должностных...

Высшее образование (профессиональная переподготовка). Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3. Опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству от 3-х...

Заполнение, хранение трудовых книжек, ведение личных дел, выдача копий документов. Оформление документов под все виды отношений с работниками (трудовой договор...

Высшее образование (профессиональная переподготовка). Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3. Опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству от 3-х...

Заполнение, хранение трудовых книжек, ведение личных дел, выдача копий документов. Оформление документов под все виды отношений с работниками (трудовой договор...

Высшее образование (управление персоналом, юриспруденция, менеджмент, управленческие специальности). Умение работать с большим объемом информации. Умение систематизировать информацию. Неконфликтность, стрессоустойчивость.

Ведение кадрового делопроизводства. Осуществление контроля за сроками окончания трудовых договоров. Формирование ежемесячных графиков командировок. Контроль предоставления отпусков. Иные вопросы работы...

Высшее образование. Опыт работы от 1 года. Опыт работы с регионами. Ведение участка численностью не меньше 600 человек.

Полный цикл кадрового администрирования. Прием, перевод, увольнение. Листки нетрудоспособности, отпуск. Архив, отчетность, взаимодействие с ФМС, ПФР, военкоматами. Подготовка выписок, справок.

Высшее образование (экономическое, менеджмент, юридическое) и стаж работы в аналогичной должности более 5 лет. Знание трудового законодательства РФ и иных...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приема, увольнения, перемещения, формирование личных дел, оформление кадровых приказов, подготовка трудовых договоров и...

Опыт работы от 3 лет (79-ФЗ, ТК РФ). Знание законодательства. Опыт работы в ЕИСУКС.

Ведение кадрового делопроизводства (79 -ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации). Ведение ЕИСУКС и др. кадровых программ. Ведение отчетности отдела кадров.

Опыт работы; учета рабочего времени / ведения табелей по участкам, от 3-х лет в Строительной компании. Знание трудового законодательства с...

Формирование табелей учета рабочего времени в 1С и сверка с фактическим учетом по вверенным участкам: Формирование и ведение табелей...

Владение ПК и пакетом MS Office. Готовность и желание развиваться в КДП. Внимательность, ответственность, самостоятельность.

Подготовка документации для приемов, переводов, увольнений. Подготовка документов по запросам сотрудников. Другие поручения инспектора по кадрам.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 до 3 лет. Знание трудового законодательства и основ кадрового учета. Умение работать с...

Ведение кадрового учета для 70 сотрудников, включая оформление приема, перевода и увольнения работников. Поддержание и актуализация базы данных сотрудников.