Вакансии в городе Москва

Лидерские качества. - Сильные коммуникативные и презентационные навыки. -Эмпатия и высокий эмоциональный интеллект, умение сплотить команду, находить подход к людям. -

Отбирать кандидатов по откликам и в "базе резюме". - Осуществлять самостоятельный поиск кандидатов. - Работа с вовлеченностью персонала, повышения лояльности и мотивация...

Уверенный пользователь ПК. ️ Грамотная поставленная речь, умение работать на результат. Наши клиенты - крупные производственные компании в сфере добычи и переработки...

В связи с ростом компании находимся в поиске кандидатов на позицию Специалист по подбору вахтового персонала. ️ Работа с входящими звонками. ️

Высшее специальное образование. Успешный опыт работы одновременно с 10 вакансиями. Опыт закрытия строительных вакансий. Развитые коммуникативные навыки и позитивный взгляд...

Поиск и подбор персонала на позиции Холдинга (строительство: разнорабочие, электрики, бригадиры, техники). Формирование стратегий поиска с учетом каналов и источников...

Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Навыки проведения собеседований и оценки кандидатов. Умение работать в команде, коммуникабельность, стрессоустойчивость.

Проведение собеседований с кандидатами на открытые вакансии. Отбор кандидатов, соответствующих требованиям позиции и корпоративной культуре компании. Адаптация новых сотрудников в...

Вам комфортно в ритме: много общения, чёткие задачи, видимый результат. У вас есть опыт в подборе персонала — от 1 года...

Искать и привлекать кандидатов: по базам, в чатах, через личные контакты, соцсети, холодные звонки. Проводить персональные интервью: выявлять мотивацию, презентовать...

Ответственность, работа на результат.

Набор персонала. Сдача тестов с ними. Технические знания (стройка) хотя бы поверхностные. Работа с персоналом.

Опыт работы рекрутером от 1 года, обязателен успешный опыт в массовом подборе. Уверенное владение технологиями массового рекрутмента. Навыки работы с...

Анализ потребностей в массовом подборе совместно с руководителями направлений. Составление и контроль выполнения плана-графика подбора. Прогнозирование потока кандидатов и...

Опыт работы в подборе персонала от 1-го года. Стремление к профессиональному развитию в сфере HR. Отличные коммуникативные навыки, инициативность...

Вести полный цикл найма — от составления профиля до выхода сотрудника. Проводить интервью и оценку кандидатов, готовить рекомендации для руководства.

Опыт работы в подборе персонала в сегменте недвижимости/консалтинга от 3 лет. Желателен опыт управления командой рекрутеров. Опыт Executive search.

Взаимодействовать с руководителями подразделений для определения потребностей в подборе персонала и снятия с них информации по новым вакансиям.

Опыт работы в подборе персонала от 1 года (желательно сфера продаж). Высшее образование. Знание основных методик и ресурсов подбора.

Поиск кандидатов на открытые вакансии. Обработка входящих откликов, проведение телефонных интервью и личных собеседований. Организация встреч соискателей с директором по...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года (желательно в сфере недвижимости, продаж или других сферах с активным наймом специалистов). -

Отбор кандидатов на позиции агентов по недвижимости и других сотрудников компании. -Проведение очных и онлайн-собеседований. -Оценка кандидатов по заданным...

Высшее / неоконченное высшее образование в сфере "Управления персоналом". Готовность работать от 30 часов в неделю. Сильные коммуникативные навыки, нацеленность на...

Осуществлять поиск кандидатов на руководящие позиции (execuitive search) в различных каналах (hh.ru, телеграмм каналы, LinkedIn и прочее). Проводить телефонные интервью...

Опыт в сфере массового подбора производственного персонала. Практические знания в таких направлениях как подбор, адаптация персонала обязательно!. Знание SRM систем.

Ведение полного цикла подбора рабочего персонала на объекты производства работ, ИТР от поступления заявки до выхода нового сотрудника на работу.

Образование высшее, средне специальное. Опыт работы от 1 года.

Массовый подбор рабочих специальностей в строительство г. Москвы и других регионов. Размещение вакансий на сайтах. Использование различных источников поиска и...

Навык работы с методиками поиска и отбора сотрудников. Знание критериев оценки потенциальных работников. Умение проводить глубинные собеседования. Системное мышление и...

Поиск, подбор, отбор и адаптация отдела продаж. Тестирование кандидатов, разработка собственной методики тестирования компании. Оценка и развитие команды.

Высшее образование. Релевантный опыт работы по подбору персонала в крупных компаниях от 5 лет. Знание методик и специфики подбора персонала...

Подбор персонала в компанию (в работе до 20 точечных вакансий ежемесячно). Размещение вакансий на всех доступных ресурсах. Оценка и отбор...

Опыт работы обязателен. Учет кандидатов в Гугл таблице (аналог excel). Аккуратность, стрессоустойчивость, адекватность, пунктуальность, честность. Ведение кадровой документации совместно с...

Подбор линейного строительного, производственного персонала - сварщики, монтажники, слесари. Поиск персонала на сайтах hh, SuperJob, JobLab, avito и др..

Рассматриваем с опытом от 2-х лет в сфере подбора персонала. Большим плюсом будет опыт подбора персонала в сфере строительства.

Работа с ведущими платформами по подбору персонала. Размещение объявлений в СМИ и Интернет, холодный поиск. Проведение первичного телефонного собеседования.

Желание развиваться в сфере HR и подбора персонала. Хорошие коммуникативные навыки и умение работать в команде. Внимательность к деталям и...

Организация входящего потока соискателей. Проведение первичных телефонных интервью с кандидатами. Отработка теплой и холодной базы кандидатов. Организация и координация встреч...

Опыт работы: От 2-3 лет успешного опыта в подборе персонала, предпочтительно с фокусом на привлечение специалистов среднего и высшего...

Целевой поиск и привлечение высококвалифицированных специалистов: Активный поиск, идентификация и привлечение инженеров, руководителей проектов, прорабов, менеджеров по строительству, узкоспециализированных технических...