Вакансии в городе Уфа

Опыт работы не менее 3 лет со штатом от 500 человек. Отличное знание трудового законодательства. Знание 1С: ЗУП.

Полное ведение кадрового делопроизводства. Оформление документов на прием, увольнение, перевод. Оформление отпусков, ведение табеля учета рабочего времени. Ведение журналов по...

Высшее образование. Знание нормативной базы по трудовому законодательству РФ. Высокий уровень владения ПК: Word, Exсel, Power Point, 1C.

Ведение отпусков, должностных инструкций работников предприятия. Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников.

Уверенный пользователь ПК. Высшее образование. Отличные знания Трудового Законодательства РФ. Опыт в кадровом делопроизводстве. Высокий уровень коммуникативных навыков.

Полное ведение кадрового делопроизводства. Оформлять прием, перевод, увольнение работников, направление в командировки, предоставление отпусков. Контроль ведения кадрового делопроизводства.

Ведение КДП в полном объеме (приемы, переводы, увольнение, отпуска, командировки), знание трудового законодательства, ведение штата численностью от 300 человек, уверенный...

У вас есть опыт работы специалистом по кадрам. Обладаете навыками деловой коммуникации. Постоянно повышаете свой уровень знаний и профессиональных навыков.

Принимать участие в новых проектах Компании. - вести кадровый документооборот в полном объеме (численность штата около 200 человек). - осуществлять прием, перевод...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы от 1 года в области кадрового документооборота. Знание ТК РФ. Знание миграционного законодательства будет являться...

Приём работников, обратившихся в отдел по работе с персоналом по вопросам трудовых отношений. Ведение документации по принятию и увольнению сотрудников...

Знание трудового законодательства, знание кадрового делопроизводства, владение программой 1С ЗУП. Желателен опыт в строительной компании.

Ведение личных дел сотрудников, заполнение и хранение трудовых книжек, оформление приказов по личному составу, подготовка документов для архива.

Опыт работы специалистом отдела кадров не менее 1 года. Знание трудового кодекса РФ. Знание порядка оформления, ведения и хранения кадровой...

Ведение кадрового делопроизводства. Формирование трудовых договоров и дополнительных соглашений. Оформление приёмов, переводов, увольнений. Формирование и ведение личных дел, карточек Т...

Знание КДП. Позитивность, доброжелательность, усидчивость, внимательность. Умение планировать свой рабочий день.

Ведение КДП компании (Штат 120 человек - Прием, увольнение, отпуска, больничные). Подбор персонала на линейные позиции (размещением вакансий, обработка откликов, передача...

Опыт работы от 1 года в области кадрового делопроизводства. Уверенный пользователь ПК. Средне-специальное и/или высшее образование.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (оформление приема, перевода, увольнения, отпусков всех видов, командировок, личных карточек-Т-2, составление приказов...

Высшее образование. Опыт работы не менее 1 года. ОПЫТ РАБОТЫ С МИГРАЦИОННОЙ СЛУЖБОЙ ОБЯЗАТЕЛЕН. Знание норм миграционного трудового законодательства Российской...

Постановка на миграционный учет, снятие с миграционного учета иностранных граждан с разным правовым статусом, в том числе через портал Госуслуги.

Опыт работы ведение кадрового учета и расчетчиком заработной платы, знание воинского учета приветствуется.

Оформлять общий табель по отделам и предоставлять в бухгалтерию на аутсорсе. Оформлять документы на прием/увольнение сотрудника. Производить расчеты заработной...

Опытный пользователь 1С ЗУП 8.3. Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 6 мес.. Высшее/среднее профессиональное законченное образование.

Прием кандидатов и работников по вопросам приема, увольнения, перевода, оформления отпусков. Консультации по вопросам оформления первичных документов (заявлений).

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет. Опыт ведения КДП более 250 работников одновременно.

Организация кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приема, перевода, замещения, отпусков по различным основаниям и увольнения работников в соответствии с...

Опыт работы кадровиком от 3 лет. Отличное знание ТК РФ и кадрового делопроизводства. Уверенное владение 1С:ЗУП – обязательно.

Полный цикл кадрового учета: прием/перевод/увольнение, отпуска, командировки, больничные (электронные), взыскания/поощрения – строго по ТК РФ. Ведение и хранение...

Опыт работы специалистом по кадрам от одного года. Высшее образование (желательно: экономика, документоведение, архивоведение). Владение ПК на уровне уверенного пользователя...

Ведение учета личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации (штат сотрудников небольшой).

Высшее образование. Знание MS Office (Word, Excel, PowerPoint). Знание 1С.

Проверка правильности заполнения табелей учета рабочего времени. Сбор и обработка информации по движению кадров. Подбор квалифицированных специалистов. Размещение сведений о...

Знание вахтового метода организации работ в районах Крайнего Севера. Высшее образование. Опыт работы по направлению от 2 лет.

Работа в программе 1С ЗУП: ведение кадрового делопроизводства в полном объеме на 300-500 человек. Работа с персоналом на...

Преимущественно высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях. Граматний знаний русково язык. Опыт работы в кадровом делопроизводстве...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Подбор персонала: размещение вакансий, проведение собеседований, оценка кандидатов. Организация и контроль процесса адаптации новых...

Готовность к оперативному выезду. Стаж работы на аналогичной должности более 1 года. Уверенный пользователь ПК: Excel, 1C ЗУП.

Вести табель учета фактического времени пребывания сотрудников на участке. Оперативно вносить в табель учета изменения, касающиеся приема, перевода, увольнения и...