Kadrlar bo‘yicha hujjatlarni tayyorlab berish. Shaxsiy ishlar, mehnat shartnomalari va buyruqlarni tayyorlash. Xodimlarga kadrlar masalalari bo‘yicha maslahat berish.
Belgilangan lavozimlar bo‘yicha xodimlarni qidirish va tanlash. Yollash jarayoni bo‘yicha hisobot berish. Mustaqil ishlash va natijaga yo‘naltirilganlik.
OUTSOURCE RECRUITER. Vakansiyalarni e’lon qilish va targ‘ib qilish. CV’larni saralash va short-list tayyorlash. Hiring manager bilan...