Ташкент
Минимум 1 год опыта работы в сфере HR, подбора персонала или управления талантами. Отличные коммуникативные и межличностные навыки.
Поиск, привлечение и подбор кандидатов на различные позиции (размещение вакансий, проведение собеседований, координация этапов найма). Поддержка новых сотрудников в процессе...