Всего найдено 2 вакансий
Ташкент
Образование высшее по направлениям: управление персоналом, психология, менеджмент или экономика. Опыт работы: не менее 5 лет в HR, из них...
Разработка и реализация HR-стратегии компании. Формирование корпоративной культуры и ценностей. Определение потребности в кадрах и планирование штата.
Ташкент
Высшее или среднее специальное техническое образование (желательно в области охраны труда или промышленной безопасности). Знание законодательства, нормативных актов и стандартов...
Разрабатывать и внедрять политику, инструкции и мероприятия по охране труда, технике безопасности и БЖД. Контролировать соблюдение законодательства, норм и правил...