Вакансии в городе Тюмень

Владение методиками поиска и подбора персонала всех уровней. Опыт в подборе или развитии персонала. Знание систем материальной и нематериальной мотивации.

Формирование HR-стратегии региона с учетом целей компании и дивизиона. Разработка оптимизации HR-процессов. Анализ эффективности работы персонала и HR...

Опыт работы в качестве HR BP\HR generalist от 3 лет, FMCG, розница, производство, опыт работы с широкой региональной структурой...

Поддержка руководителей и сотрудников в области HR процессов во вверенных функциях. Управление затратами на персонал во вверенных функциях (включая бюджетирование...

Опыт работы HR Generalist / HR BP / ведущим менеджером по персоналу от 3 лет. Глубокое знание всех направлений HR и способность...

Более 10 лет на рынке частной медицины Тюмени. Полный комплекс исследований и консультаций: КТ, УЗИ, эндоскопия под наркозом, собственная лаборатория.

Опыт руководства HR-функцией от 3 лет (зам.директора/HRD). Успешный опыт разработки и внедрения HR-стратегии. Навыки управления по целям...

Разработка и внедрение HR-стратегии для достижения бизнес-целей компании. Управление командой HR-департамента и бюджетом. Внедрение HR-метрик и...

Высшее образование . Опыт работы на позиции HR Business Partner/HR директором в крупных компаниях с развитой региональной сетью от 3...

Разработка и реализация HR-стратегии для региональной сети компании, направленной на повышение эффективности работы и вовлеченности сотрудников. Взаимодействие с руководителями...

Опытный пользователь 1С ЗУП, Битрикс. Опыт работы в должности рук-ля отдела персонала в коммерческих компаниях с развитой орг.структурой...

Выполнение и мониторинг плановых hr-показателей по укомплектованности штата, качеству подбора кандидатов и скорости закрытия вакансий, росту закрепляемости новичков, снижению...

Построить HR-функцию под ключ (рекрутинг, адаптация, обучение, оценка, аналитика). Разработать систему грейдов, KPI и проектных надбавок. Настроить HR-аналитику...

Опыт управления крупной (30+ человек) распределенной командой в роли HRD, Директора по операционному управлению или схожей. Высший пилотаж в...

Операционный менеджмент: Ежедневное управление всеми процессами HR-подразделения (найм, адаптация, обучение, мотивация) для 100+ сотрудников вашей команды.

Формирование корпоративной культуры центрального офиса (физически несколько офисов в городе), способствующей развитию и лояльности сотрудников. Организация мероприятий по повышению вовлеченности...